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          2022年務(wù)川縣黃都鎮(zhèn)人民政府招聘公益性崗位人員簡章(12人,5月5-6日報名)

            為了推動農(nóng)村人居環(huán)境衛(wèi)生大整治工作,根據(jù)《遵義市人力資源和社會保障局 遵義市財政局關(guān)于印發(fā)〈遵義市公益性崗位管理辦法>的通知》(遵市人社通〔2020〕78號)文件精神,結(jié)合黃都鎮(zhèn)實際情況,現(xiàn)將招聘有關(guān)事項公告如下:

               一、招聘原則

            (一)堅持德才兼?zhèn)洹⑷稳宋ㄙt的原則

            (二)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則

            二、招聘崗位及數(shù)量

            本次共招聘12名工作人員,具體崗位、人數(shù)及有關(guān)要求詳見《黃都鎮(zhèn)人民政府2022年城鎮(zhèn)公益性崗位招聘計劃表》(附件1)

            工作地點(diǎn):務(wù)川自治縣黃都鎮(zhèn)

            三、招聘對象及條件

            (一)符合下列條件的人員方可報考

            1.政治條件:熱愛祖國、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,品行端正,工作責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞,愛崗敬業(yè)。

            2.本鎮(zhèn)戶籍。

            3.年齡條件:保潔員(女)18-54周歲,保潔員(男)18-59周歲。

            4.近半年來(2021年10月1日以來)未就業(yè)或處于失業(yè)狀態(tài)(無社會保障參保信息)。

            5.具備招聘崗位所需的其它資格條件。

            (二)有下列情形之一的人員不得報考

            1.不能堅持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的;

            2.違反《中華人民共和國治安管理處罰法》被治安拘留的,受過刑事處罰、強(qiáng)制隔離戒毒、收容教育的;

            3.有犯罪嫌疑尚未查清的;

            4.道德敗壞,有流氓、盜竊等不良行為的;

            5.現(xiàn)役軍人、在讀學(xué)生;

            6.曾被開除公職或被辭退的;

            7.不符合招聘條件和招聘崗位要求的資格條件的。

            四、招聘程序

            (一)發(fā)布招聘信息

            通過黃都鎮(zhèn)人民政府官網(wǎng)發(fā)布《招聘簡章》。

            (二)報名

            1.報名時間及地點(diǎn):2022年5月5日至6日到務(wù)川自治縣黃都鎮(zhèn)黨政辦公室(二樓)報名,聯(lián)系電話:0851-25491049。

            2.報名時應(yīng)提交材料:身份證、戶口簿,還應(yīng)提供相應(yīng)學(xué)歷證書原件及復(fù)印件,一寸照片兩張。

            (三)資格初審

            資格審查貫穿于整個招聘工作的全過程,對提供虛假證明材料的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),當(dāng)即取消招聘資格,初審于2022年5月7日前完成。

            (四)面試

            1.對符合條件的報名人員全部進(jìn)行面試。

            2.面試時間及地點(diǎn):面試根據(jù)報名情況臨時確定,面試具體時間、地點(diǎn)另行通知。

            3.面試內(nèi)容:采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行。主要測試報考者的基本素質(zhì)及適應(yīng)職位要求的基本能力,滿分100分。

            (五)成績計算

            面試成績,成績精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

            (六)政審考核

            根據(jù)成績由高到低按1:1進(jìn)行考核,考核工作由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室牽頭組織。當(dāng)出現(xiàn)體檢、政審不合格及在聘用合同簽字之前自愿放棄人員時,按總成績進(jìn)行依次遞補(bǔ)。

            (七)體檢

            經(jīng)招聘單位政審考核合格人員方可進(jìn)入體檢環(huán)節(jié),體檢時間地點(diǎn)另行通知,體檢費(fèi)用由報考人員自行承擔(dān)。

            (八)聘用

            根據(jù)面試、政審和體檢情況,形成初聘人員名單,進(jìn)行為期5天的公示。對公示期滿無異議的,確定為本次招聘人員。

            (九)用工性質(zhì)、工資待遇及工資來源

            1.用工性質(zhì):本次招聘人員是通過招聘公益性崗位人員,簽訂勞動合同,實行一年一聘。勞動合同按《中華人民共和國勞動法》和《勞動合同法》規(guī)定辦理。

            2.工資待遇:每人每月1570元,按月考核發(fā)放。同時按國家政策規(guī)定,并結(jié)合我縣實際辦理相關(guān)社會保險,社會保險個人承擔(dān)部分從工資中扣除。

            六、其他規(guī)定

            在規(guī)定時間內(nèi)不簽訂聘用合同的,視為自動放棄;簽訂勞動合同后,聘用人員必須服從管理。不按時報到上班、不服從分配、不履行工作職責(zé)、不能勝任本職工作或有其他違反紀(jì)律管理規(guī)定的聘用人員,按有關(guān)規(guī)定終止并解除勞動關(guān)系。合同期內(nèi),本人因各種原因要求解除勞動關(guān)系,由本人提出辭職申請,經(jīng)批準(zhǔn)后,即可解除勞動關(guān)系。招聘時間如有變動,以招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室通知為準(zhǔn),不明事項由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組另行研究。

            七、紀(jì)律要求

            招聘聘用工作接受社會廣泛監(jiān)督。做到公開、公平、公正。對招聘過程中有徇私舞弊、弄虛作假行為的,有關(guān)部門將按照國家相關(guān)法律法規(guī)處理。

          黃都鎮(zhèn)人民政府

          2022年5月4日

            附件1:

            《黃都鎮(zhèn)人民政府2022年城鎮(zhèn)公益性崗位招聘計劃表》

          序號

          崗位

          招聘人數(shù)

          學(xué)歷

          其他

          1

          保潔員

          12


           

           

          (信息來源:http://www.gzwuchuan.gov.cn/xzjd/hdz_5716386/zcwj_5716345/202205/t20220505_73705355.html)
           

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