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為積極推進(jìn)人才選拔任用制度改革，逐步建立科學(xué)規(guī)范、競(jìng)爭(zhēng)上崗的用人制度，形成有利于優(yōu)秀人才脫穎而出的選人用人機(jī)制，充實(shí)，優(yōu)化紅花崗區(qū)教師隊(duì)伍，經(jīng)區(qū)公開(kāi)選調(diào)在職教師領(lǐng)導(dǎo)小組研究，決定面向全省教育系統(tǒng)內(nèi)公開(kāi)選調(diào)在職教師，現(xiàn)發(fā)布公告如下：
一、選調(diào)原則及程序
紅花崗區(qū)公開(kāi)選調(diào)在職教師嚴(yán)格按照德才兼?zhèn)洹⒐_(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，實(shí)行公開(kāi)報(bào)考條件、公開(kāi)考試程序、公開(kāi)考試結(jié)果“三公開(kāi)”制度。按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、考試、體檢、考察、公示選調(diào)的程序進(jìn)行。
二、選調(diào)計(jì)劃及職位
計(jì)劃選調(diào)教師30名，其中高中2名、初中11名、小學(xué) 8名，幼兒園9名。職位詳見(jiàn)《紅花崗區(qū)2019年公開(kāi)選調(diào)在職教師職位表》(附件1)。
三、選調(diào)教師對(duì)象及條件
(一)選調(diào)對(duì)象
全省范圍內(nèi)經(jīng)各級(jí)編制部門(mén)批準(zhǔn)設(shè)立的財(cái)政全額撥款事業(yè)單位的在編工作人員(工勤人員除外)。年齡在18周歲以上(2001年8月31日及以前出生)，40周歲及以下(1978年8月31日及以后出生)。
(二)選調(diào)教師基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，忠誠(chéng)黨的教育事業(yè)。
3.遵紀(jì)守法、品行端正，具有奉獻(xiàn)精神。
4.近3年年度考核為合格及以上。
5.教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富，教科研成績(jī)突出。
6.普通話水平二級(jí)乙等及以上(其中語(yǔ)文教師、幼兒園教師普通話水平二級(jí)甲等及以上)。
7.身體健康，符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》要求以及相關(guān)規(guī)定。
8.具有履行職責(zé)所需的專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力。
9.具有報(bào)考學(xué)段及以上教師資格證書(shū)。
10.事業(yè)單位正式在編人員，具有3年及以上工齡(2016年9月及以前參加工作)報(bào)名時(shí)，提交個(gè)人工作以來(lái)簡(jiǎn)歷及相關(guān)證明材料。
11.必須具備下列條件之一，在面試總分上依次加分：區(qū)級(jí)1分，市級(jí)2分，省級(jí)3分，國(guó)家級(jí)5分(同一項(xiàng)目獲獎(jiǎng)加分只加一次，按獲獎(jiǎng)最高級(jí)別加分)，加分項(xiàng)目以30%的比例計(jì)入面試總成績(jī)。
(1)獲縣(區(qū))級(jí)優(yōu)質(zhì)課大賽獎(jiǎng)及其以上;
(2)獲縣(區(qū))級(jí)教師基本功大賽獎(jiǎng)及其以上;
(3)獲縣(區(qū))級(jí)教師技能大賽獎(jiǎng)及其以上;
(4)獲縣(區(qū))級(jí)教學(xué)名師榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)及其以上;
(5)獲縣(區(qū))級(jí)骨干教師榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)及其以上;
(6)獲縣(區(qū))級(jí)優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)及其以上;
(7)擔(dān)任過(guò)校(園)級(jí)職務(wù)副職的加1分，擔(dān)任過(guò)校(園)級(jí)職務(wù)正職的加2分。
(三)以下人員不能參加選調(diào)
1.紅花崗區(qū)屬學(xué)校在職在編人員。
2.近3年受到過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分的、年度考核基本合格的，正在立案審查人員。
3.相關(guān)報(bào)名材料及檔案弄虛作假的。
4.不符合上述選調(diào)對(duì)象及條件規(guī)定的。
5.未經(jīng)當(dāng)?shù)厝松纭⒔逃鞴懿块T(mén)同意的。
6.近三年中有年度考核基本合格及以下等次的(試用期考核不定等次除外)。
7.患有不能從事教育教學(xué)工作疾病的。
8.不能在面試結(jié)束后2個(gè)月內(nèi)完成所有體檢項(xiàng)目的。
三、報(bào)名方式
(一)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：2019年7月6日9：00--16:00
2.報(bào)名地點(diǎn)：遵義市紅花崗區(qū)教育局九樓大會(huì)議室。
3.報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。每人限報(bào)一個(gè)職位，報(bào)名費(fèi)200元。
4.報(bào)名提交材料及要求：
(1)《紅花崗區(qū)2019年公開(kāi)選調(diào)在職教師報(bào)名表》(見(jiàn)附件2)：原件1份。
(2)縣(市、區(qū))主管部門(mén)同意報(bào)考的證明：原件1份。
(3)單位或主管部門(mén)出具的事業(yè)單位在編人員身份證明：原件1份。
(4)近三年年度考核表復(fù)印件1份或單位出具的年度考核證明原件1份。年度考核表復(fù)印件須經(jīng)單位蓋章或提供原件審驗(yàn)。
(5)身份證：審驗(yàn)原件，交復(fù)印件1份。
(6)畢業(yè)證：審驗(yàn)原件，交復(fù)印件1份。
(7)教師資格證：審驗(yàn)原件，交復(fù)印件1份。
(8)近期一寸同底彩色證件照1張(與報(bào)名表所貼照片一致)。
(二)其他材料
各種獲獎(jiǎng)證書(shū)及個(gè)人工作能力和工作業(yè)績(jī)證明材料，單獨(dú)裝訂。
(三)資格審查
區(qū)人社局、區(qū)教育局共同對(duì)報(bào)名人員提供的資料進(jìn)行資格審查，不符合條件者不予報(bào)名。(審查的內(nèi)容包括所在縣(市、區(qū))教育主管部門(mén)同意報(bào)考的證明、報(bào)考人員事業(yè)單位人員身份證明、近三年年度考核證明、有效居民身份證、畢業(yè)證、教師資格證及報(bào)考職位要求的其他材料。)
資格初審?fù)ㄟ^(guò)并繳納報(bào)名費(fèi)后，現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放準(zhǔn)考證。
四、面試
1.面試程序：在區(qū)選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織領(lǐng)導(dǎo)下由區(qū)教育局負(fù)責(zé)組織實(shí)施，區(qū)人社局按照相關(guān)程序進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)。報(bào)考人員持本人有效居民身份證和準(zhǔn)考證參加考試。
2.面試時(shí)間：2019年7月14日上午7∶30開(kāi)始。
3.面試地點(diǎn)：遵義市老城小學(xué)
4.面試方式：
主要以說(shuō)課形式進(jìn)行，總分按100分(四舍五入)計(jì)算，面試總分60分為合格，60分以下者不作為選調(diào)對(duì)象。
5.考試成績(jī)?cè)?a href=/share/zunyi/ target=_blank class=infotextkey>紅花崗區(qū)政府網(wǎng)站www.zyhhg.gov.cn人事信息欄公示。
五、資格審查貫穿選調(diào)工作始終，在選調(diào)工作中因報(bào)考者個(gè)人原因出現(xiàn)的缺考、違紀(jì)、棄權(quán)的情況，以及任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)參與選調(diào)人員資格條件不符合者將取消選調(diào)資格，責(zé)任由選調(diào)人員自負(fù)。
六、體檢
1. 按面試成績(jī)從高分到低分與選調(diào)學(xué)科崗位計(jì)劃數(shù)1:1比例確定體檢人員。
2.因體檢不合格或自愿放棄等原因造成的空缺職位，在面試合格者中最多遞補(bǔ)2輪。
3.體檢標(biāo)準(zhǔn)按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》及《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)執(zhí)行〉(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))及《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
4.選調(diào)人員對(duì)當(dāng)場(chǎng)知曉體檢結(jié)果的體檢項(xiàng)目要求復(fù)查的，采取當(dāng)場(chǎng)提出申請(qǐng)、當(dāng)場(chǎng)復(fù)查的方式進(jìn)行，體檢結(jié)束后提出的復(fù)查申請(qǐng)不予受理;其它項(xiàng)目待知曉體檢結(jié)果后，可由選調(diào)人員書(shū)面申請(qǐng)復(fù)查一次。
5.體檢時(shí)間：另行通知(體檢費(fèi)用選調(diào)人員自理)。
6.體檢結(jié)果在紅花崗區(qū)政府網(wǎng)站www.zyhhg.gov.cn人事信息欄公示。
七、考核考察
1.體檢合格人員與選調(diào)學(xué)科崗位計(jì)劃數(shù)1:1比例確定進(jìn)入考核考察環(huán)節(jié)。
2.在區(qū)人社局的指導(dǎo)下由各用人學(xué)校及區(qū)教育局負(fù)責(zé)具體實(shí)施。其內(nèi)容主要包括被考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等原始檔案信息。考察時(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。
3.考察中發(fā)現(xiàn)有不合格的，不列為擬調(diào)人選，空缺職位不予遞補(bǔ)。
4.考察截止時(shí)間為2019年12月31日，逾期不能提供個(gè)人檔案及考察所需材料的，不列為擬調(diào)人選，空缺職位不予遞補(bǔ)。
5.試用一年，經(jīng)用人單位考核不合格者，退回原單位。
八、辦理選調(diào)
由區(qū)公開(kāi)選調(diào)在職教師領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)報(bào)考人員的考試、體檢及考察結(jié)果，確定擬調(diào)人選，在紅花崗區(qū)政府網(wǎng)站www.zyhhg.gov.cn 人事信息欄公示7天;公示無(wú)異議的，辦理相關(guān)調(diào)動(dòng)手續(xù)。擬調(diào)人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間到用人單位報(bào)到。非因不可抗力因素未在規(guī)定時(shí)間報(bào)到的，取消選調(diào)資格。因公示和辦理調(diào)動(dòng)環(huán)節(jié)被取消選調(diào)資格的，空缺職位不予遞補(bǔ)。
經(jīng)面試、體檢、考核考察合格，按國(guó)家相應(yīng)政策辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)，簽訂聘用合同，待遇按國(guó)家有關(guān)政策執(zhí)行。
九、紀(jì)律
在公開(kāi)選調(diào)工作中，如有徇私舞弊、弄虛作假、泄露機(jī)密等行為，從重查處。
十、其他注意事項(xiàng)
1.報(bào)考者應(yīng)確保所留聯(lián)系電話準(zhǔn)確、暢通。要24小時(shí)開(kāi)通，以便聯(lián)系，因所留電話不準(zhǔn)確或因考生自身原因造成無(wú)法聯(lián)系影響選調(diào)的，由報(bào)考者本人承擔(dān)責(zé)任。
2.考生參加考試和體檢須帶上準(zhǔn)考證和有效居民身份證，考生證件不齊全，不得參加考試和體檢。
3.在選調(diào)工作中，公開(kāi)選調(diào)在職教師領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室發(fā)出的各項(xiàng)事宜通知，超出辦理時(shí)限和不按規(guī)定辦理的考生，視為自動(dòng)放棄。
十一、本《公告》未盡事宜由紅花崗區(qū)區(qū)屬學(xué)校公開(kāi)選調(diào)在職教師領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
附件：
1.紅花崗區(qū)2019年公開(kāi)選調(diào)在職教師職位表.xlsx（點(diǎn)擊下載）
2.紅花崗區(qū)2019年公開(kāi)選調(diào)在職教師報(bào)名表.docx（點(diǎn)擊下載）
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