事業單位筆試進面分數線及歷年真題領取Q群一覽：686363208
遵義醫學院附屬醫院坐落在歷史文化名城遵義，前身是大連醫學院附屬醫院，1969年5月因支援三線建設，國務院決定舉院南遷，更為現名，系貴州省首家三級甲等綜合醫院，省級區域醫療中心之一。
醫院現有建筑面積24萬平方米，編制床位2000張，實際開放床位3500張，設有21個部(處)、46個臨床科室、14個醫技科室。現有職工3877人，其中高級職稱666人，“萬人計劃”科技創新領軍人才1人，國家衛生計生突出貢獻中青年專家3人，享受國務院特殊津貼16人，省核心專家及省管專家19人。2018年，醫院門急診226.06萬人次，出院13.36萬人次，手術操作11.27萬臺次，平均住院日9.28天。
醫院有8個專科醫院(貴州省老年康復醫院、貴州省眼科醫院、貴州省美容整形外科醫院、貴州省兒童醫院、腫瘤醫院、骨科醫院、消化疾病醫院、心血管病醫院);國家級臨床重點專科3個(麻醉學、整形外科、臨床護理)，省級特色重點學科3個(內科學、麻醉學、臨床醫學)，省級重點學科3個(內科學、麻醉學、外科學)，省級臨床重點學科/專科8個(麻醉科、消化內科、胸心血管外科、燒傷整形、神經內科、兒內科、呼吸(結核)科、小兒外科)。
醫院一直致力于發展醫學高新技術，年均開展新技術、新項目100余項，尤其在介入、微創、腔鏡以及內鏡等技術領域取得較大突破和進展，多項技術在我省乃至西南地區處于領先水平。醫院高度重視器官移植工作，成功開展了貴州省首例心臟移植、首例活體腎移植、首例DBCD肝移植、首例肺移植術等手術。2018年，完成器官捐獻60例，獲取大器官185枚;完成腎移植58例，心臟移植7例，肺臟移植5例。腦損傷判定、器官捐獻和移植工作處于全省領先地位，曾獲貴州省“器官捐獻工作先進單位”榮譽稱號。
醫院先后榮獲“衛生部愛嬰醫院”、“衛生部百佳醫院”、“衛生部醫院改革創新獎”、全國“醫療扶貧貢獻獎”、全國“2016年改善醫療服務示范醫院”、全國“2017管理創新醫院”、全國“2018年度優秀全科專業住培基地”、2018年全國“糖尿病健康教育管理示范單位”、“全國醫院感染管理工作先進單位”、“全國衛生系統紀檢監察先進集體”、“衛生部‘萬名醫師支援農村衛生工程’城鄉對口幫扶先進集體”、“中國初級創傷救治培訓優秀管理團隊獎”、“貴州省2016年度器官捐獻工作先進單位”、“貴州省首家明碼標價示范醫院”、“貴州省醫院優質服務年競賽活動優勝單位”、“貴州省衛生系統職業道德工作先進集體”等榮譽稱號。
根據《事業單位公開招聘暫行規定》(人事部令第6號)和《貴州省事業單位新增人員公開招聘暫行辦法》(黔人發〔2006〕4號)精神，結合實際，經貴州省衛生健康委員會、貴州省人力資源和社會保障廳同意，特制定本公開招聘事業編制工作人員方案。
一、招聘原則
(一)堅持黨管干部、黨管人才的原則;
(二)堅持德才兼備、以德為先、五湖四海、任人唯賢的原則;
(三)堅持按需設崗、按崗招聘、人崗相適、人事相宜的原則;
(四)堅持公開、平等、競爭、擇優的原則。
二、招聘對象及人數
根據工作需要，公開招聘工作人員50名，其中，管理人員6名，專業技術人員44名(其中醫師32名，護士5名，醫技3名，專技4名)。
具體招聘崗位及要求見《遵義醫學院附屬醫院2019年公開招聘工作人員崗位及要求一覽表》(附件1)。
三、招聘條件
報名參加公開招聘的人員應具備下列基本條件：
(一)具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，具有良好的思想政治素質。
(二)具有正確的政治立場、政治態度、理想信念和思想品德。
(三)遵紀守法，誠實守信，品行端正，人格健全。
(四)安心應聘崗位工作，有較強的事業心和責任感。
(五)具有勝任應聘崗位需要的相關專業知識和工作能力。
(六)年齡在18周歲以上(2001年7月11日以前出生)，35周歲以下(1983年7月11日以后出生)，具有博士學位或高級專業技術職務的年齡放寬到40周歲(1978年7月11日以后出生)。
(七)身體健康，符合應聘崗位要求的身體條件。
(八)本碩連讀2019年應屆畢業生可不具備執業醫師資格。
(九)凡要求有2年及以上住院醫師規范化培訓經歷的，截止時間按2018年12月31日計算。
(十)取得教育部留學服務中心認證的國外、香港、澳門學歷者，不作外語要求。
(十一)符合應聘崗位要求的其它具體資格和條件。
四、招聘程序
(一)發布公告
在貴州人力資源社會保障網(http://rst.guizhou.gov.cn)、貴州省衛生健康委員會網站(http://www.gzhfpc.gov.cn)、遵義醫學院附屬醫院網站(http://www.zmchospital.com.cn)發布公開招聘公告。公告時間從2019年7月2日到2019年7月10日。
(二)報名
1.報名要求：
(1)每位應聘人員只能報考一個崗位，應聘人員專業要求以招聘崗位及要求一覽表為準。
(2)崗位要求為本科學歷的，單個崗位的報名人數與該崗位計劃招聘人數達不到3:1比例的，經請示貴州省衛生健康委員會同意后，該崗位招聘計劃減少或取消。
(3)崗位要求為碩士研究生學歷的，單個崗位報名人數與該崗位計劃招聘人數達不到3:1比例的,按實際報名人數開考，但報考人員的筆試成績須達到同類招聘崗位(專業技術類或管理類)參加筆試人員的平均分及以上，才能進入下一環節。
(4)無人報考的崗位，經請示貴州省衛生健康委員會同意后取消該崗位招聘計劃。
(5)招聘計劃減少或取消崗位將在貴州省衛生健康委員會網站(http://www.gzhfpc.gov.cn)、遵義醫學院附屬醫院網站(http://www.zmchospital.com.cn)上公布。
2.報名方式和時間：
(1)報名方式：報名統一在網上進行，不設現場報名點。應聘人員登錄遵義醫學院附屬醫院(http://www.zmchospital.com.cn)首頁“遵醫附院公開招聘報名系統”注冊報名申請，請仔細閱讀報名須知，按照要求填寫《報名表》，并上傳本人近期免冠1寸正面證件照片(jpg格式，2M以下)。
(2)報名時間：2019年7月11日09:00至2019年7月15日12:00(報名通道將于2019年7月15日12:00準時關閉)。
3.網上資格初審
我院對應聘人員提交的《報名表》進行網上資格初審，經資格初審合格的予以確認，對初審不合格的說明理由。應聘人員可于2019年7月11日09:00至2019年7月15日15:00前登錄“遵醫附院公開招聘報名系統”查詢是否通過報名資格初審，通過資格初審者即可在規定時間內繳納報名費，并且不得再報考其他職位。
4.繳費
通過資格初審的應聘人員需于2019年7月11日09:00至2019年7月15日16:00前根據“遵醫附院公開招聘報名系統”提示方法繳納報名費100元人民幣，繳費成功的系統狀態會顯示“已繳費，報名成功”，未繳費或繳費不足者視為自動放棄，報名不成功。
5.公示報名成功人員及打印準考證
應聘人員經“遵醫附院公開招聘報名系統”確認繳費成功后完成報名工作，報名成功人員名單將在貴州省衛生健康委員會網站(http://www.gzhfpc.gov.cn)、遵義醫學院附屬醫院網站(http://www.zmchospital.com.cn)上公布。應聘人員于2019年7月18日14:00至2019年7月20日08:15登錄“遵醫附院公開招聘報名系統”下載并打印準考證。
6.特別提示
(1)報名申請提交成功后，系統會自動生成查詢密碼。查詢密碼是應聘人員查詢報考資格審查結果、網上繳費確認、打印準考證等事項的重要依據，請妥善保管(如查詢密碼不慎丟失，請在應聘人員所填報的郵箱中查詢)。
(2)應聘人員必須認真閱讀本方案中所規定的招聘條件及各項要求，確定自己是否符合招聘條件，原則上要求本人親自填寫相關信息，填報信息務必真實，提供虛假報考申請材料的，一經查實，即取消進入下一環節的資格。如因特殊情況請他人代為填寫報名信息的，視為應聘人員本人填寫，信息填寫不真實、不完整或填寫錯誤的責任自負。
(3)應聘人員填報的專業名稱必須與畢業證和學位證完全一致，如專業名稱后面帶括號或其他說明的也必須如實填報。
(4)應聘人員在網上報名、資格審查、準考證打印時如遇問題，請及時與遵義醫學院附屬醫院組織人事處聯系，咨詢電話：0851—28608494。
(三)筆試
筆試在貴州省衛生健康委員會指導監督下，由遵義醫學院附屬醫院組織實施。
1.筆試時間：2019年7月20日(具體時間見準考證)。
2.筆試范圍：崗位相關專業知識(80%)、英語(20%)。
3.筆試地點：詳見報名成功人員名單公告，具體考場見準考證。
筆試為閉卷考試。不指定參考用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
未完成所有筆試科目或未取得有效成績的，取消進入下一環節資格。
筆試成績將在貴州省衛生健康委員會網站(http://www.gzhfpc.gov.cn)和遵義醫學院附屬醫院網站(http://www.zmchospital.com.cn)公布。
(四)資格復審
1.資格復審在筆試后進行。根據應聘人員筆試成績確定進入資格復審人員：
(1)筆試時取得有效成績人數與該崗位計劃招聘人數達到3:1比例的，按照筆試成績從高分到低分依次確定進入資格復審人員，同一崗位筆試成績排名末位并列的同時確定為進入資格復審人員;
(2)筆試時取得有效成績人數與該崗位計劃招聘人數未達3:1比例的，報考人員的筆試成績須達到同類招聘崗位(專業技術類或管理類)參加筆試人員的平均分及以上者進入資格復審;
(3)按實際報名人數開考的崗位，報考人員的筆試成績須達到同類招聘崗位(專業技術類或管理類)參加筆試人員的平均分及以上者進入資格復審;
(4)如有資格復審不合格者，將按筆試成績從高分到低分依次遞補。
資格復審公告及進入資格復審人員名單在貴州省衛生健康委員會網站(http://www.gzhfpc.gov.cn)和遵義醫學院附屬醫院網站(http://www.zmchospital.com.cn)公布。
2.審查材料(所需提供的證書原件僅作驗證使用，當場退還;證明材料收取原件;復印件統一使用A4紙;提交材料必須真實有效，否則取消招聘資格)：
(1)有效《居民身份證》(或戶籍所在地公安機關出具的附本人照片的戶籍、身份證明)原件及復印件1份。
(2)畢業證書、學位證書原件及復印件各1份;應屆畢業生須提供《畢業生就業推薦表》原件及復印件1份，但在辦理聘用審批手續時，必須按要求提供相應的畢業證書、學位證書原件及復印件1份。國外、香港、澳門學歷須提供教育部留學服務中心出具的“國外學歷學位認證書” 或“香港、澳門特別行政區學歷學位認證書”原件及復印件1份。
(3)具有專業技術職務任職資格的應聘人員的，須提供專業技術職務任職資格證書原件及復印件1份。
(4)在職在編人員需提供所在單位同意報名的證明(模板見附件3)，其中，中小學及幼兒園在職在編人員須經當地縣級以上教育行政主管部門同意，醫療衛生系統在職在編人員須經當地縣級以上衛生行政主管部門同意。
(5)應聘崗位所需的其他相關材料按招聘崗位及要求一覽表上的要求提供。
3.相關說明：
(1)資格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中任何環節發現有違紀違規、材料不齊、提供虛假信息或考生條件不符合招聘崗位條件要求等情況的，隨時取消應聘資格。
(2)應聘人員應關注資格復審相關公告，如因考生未閱讀公告或錯填聯系電話、關閉電話、更改電話號碼等原因導致無法聯系而未在規定時間內參加復審的，一律視為自動放棄，后果由應聘人員本人承擔。
(3)凡屬自動放棄資格復審或沒有通過資格復審的人員，不能進入下一環節，醫院將按筆試排名依次遞補(以電話或短信方式通知)進入資格復審，遞補人員需在接到電話或短信通知12小時內確認是否參加資格復審，并在24小時內完成資格復審，否則視為自動放棄資格復審。如因個人原因錯填聯系電話、關閉電話、更改電話號碼等原因導致無法聯系，視為自動放棄資格復審遞補資格。
(五)面試
面試在貴州省衛生健康委員會指導監督下，由遵義醫學院附屬醫院組織實施。
通過資格復審人員將進入面試，面試人員名單在貴州省衛生健康委員會網站(http://www.gzhfpc.gov.cn)和遵義醫學院附屬醫院網站(http://www.zmchospital.com.cn)公布。
1.面試時間：在貴州省衛生健康委員會網站(http://www.gzhfpc.gov.cn)和遵義醫學院附屬醫院網站(http://www.zmchospital.com.cn)發布，由應聘人員自行瀏覽查詢。
2.面試地點：遵義醫學院附屬醫院行政樓(具體考場見后續通知)。
3.面試內容：主要考察應聘人員的綜合素質，包含應變能力、分析問題和解決問題能力、語言表達能力、組織協調能力、服務意識、舉止儀表、實踐能力及對報考職位的匹配性等。
應聘人員面試成績須達到60分及以上(百分制)，才能進入體檢環節。
(六)總成績計算
總成績按筆試成績占50%、面試成績占50%計算。筆試成績、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字。同一崗位應聘人員總成績末位并列的，按實際成績計算，如仍并列的，筆試成績高的進入下一環節。
總成績在貴州省衛生健康委員會網站(http://www.gzhfpc.gov.cn)和遵義醫學院附屬醫院網站(http://www.zmchospital.com.cn)公示。
(七)體檢
面試結束后即進入體檢環節。根據應聘人員總成績由高到低按單個崗位招聘計劃人數與該崗位參加體檢人數1:1的比例確定體檢對象。放棄體檢或體檢不合格的，取消進入下一環節資格，空缺崗位不予遞補。
體檢在縣級以上醫院進行，由遵義醫學院附屬醫院統一組織。體檢費用由應聘人員自理，體檢標準參照貴州省公務員錄用體檢標準執行。體檢的具體時間另行通知(應聘人員自行瀏覽遵義醫學院附屬醫院網站查詢)。
(八)考察
體檢合格的應聘人員確定為考察對象，由遵義醫學院附屬醫院對其進行考察。考察內容主要包括應聘人員政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等。按照“凡進必審”的原則，貫徹黨管人才原則，堅持政治標準和學術標準相統一，將思想政治表現、遵紀守法情況、道德品行等作為事業單位新進人員的首要考察內容。考察時還須進一步核實應聘人員是否符合規定的應聘資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。
在考察中發現下列情況之一者，考察不合格，報貴州省人力資源和社會保障廳審定后，取消其進入下一環節的資格，空缺崗位不予遞補：
1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員。
2.定向到具體行業或單位的應屆畢業生。
3.在讀的非2019應屆大中專及以上畢業生。
4.現役軍人。
5.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養的人員。
6.被開除公職的人員。
7.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分或近三年在機關、事業單位年度考核中曾被確定為“不稱職”、“不合格”的人員。
8.截止2019年9月30日未能提交招聘崗位所需資格條件的相關證明材料的人員。
9.不符合招聘崗位所需資格或條件的人員。
10.在事業單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反聘用紀律行為的人員。
11.人民法院認定為失信被執行人的或經有關政府行政主管部門認定存在嚴重違法失信行為的人員。
12.有法律、法規規定不得聘用的人員。
(九)公示招聘結果
經筆試、面試、體檢、考察合格的應聘人員，確定為擬聘用人員，在貴州人力資源社會保障網(http://rst.guizhou.gov.cn)、貴州省衛生健康委員會網站(http://www.gzhfpc.gov.cn)和遵義醫學院附屬醫院網站(http://www.zmchospital.com.cn)公示擬聘用人員名單。公示時間不少于七個工作日，接受社會監督。
公示期間查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格，一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用，擬聘用人員名單公示后不再進行遞補工作。
(十)辦理聘用手續
1.公示結果不影響聘用的，由遵義醫學院附屬醫院按規定辦理審批及聘用手續。
2.報到事宜
(1)擬聘用人員自行登錄遵義醫學院附屬醫院網站(http://www.zmchospital.com.cn)查詢報到時間和地點。
(2)擬聘用人員須在規定時間到遵義醫學院附屬醫院報到。未按要求在規定時間內報到的，取消聘用資格。
五、有關說明
(一)公開招聘工作在貴州省衛生健康委員會及遵義醫學院附屬醫院黨委、行政的統一領導下，成立遵義醫學院附屬醫院公開招聘工作領導小組。公開招聘工作領導小組要按照貴州省關于事業單位公開招聘工作有關規定，做好公開招聘工作，強化保密意識、嚴格工作程序、規范考試操作、明確工作職責和人員職責、規范組織考試。
(二)遵義醫學院附屬醫院紀檢監察部門全程參與公開招聘工作，加強對公開招聘工作的監督;應聘人員和相關工作人員應自覺遵守回避制度，確保招聘工作公正、公平。如出現違紀違規情況，一經發現，將嚴肅處理。
(三)聯系電話：0851-28608494。
監督電話：0851-28608231。
六、未定事宜，由遵義醫學院附屬醫院商貴州省衛生健康委員會、貴州省人力資源和社會保障廳研究確定。
七、本方案由貴州省衛生健康委員會和遵義醫學院附屬醫院負責解釋。
附件：
1.遵義醫學院附屬醫院2019年公開招聘工作人員崗位及要求一覽表.xlsx（點擊下載）
2.同意報考證明模板.doc（點擊下載）
遵義醫學院附屬醫院
2019年7月2日
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