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          2020年銅仁市民政局遴選事業(yè)單位工作人員方案(7月13-15日報名)

            為貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記對民政工作重要指示精神,進(jìn)一步充實(shí)市民政局干部隊(duì)伍,切實(shí)履行最基本的民生保障、最基層的社會治理、最基本的社會服務(wù)職責(zé),為加快實(shí)現(xiàn)“一區(qū)五地”奮斗目標(biāo)貢獻(xiàn)民政力量。根據(jù)工作需要,現(xiàn)面向全市機(jī)關(guān)、事業(yè)單位遴選工作人員到銅仁市民政局所屬事業(yè)單位工作。為確保本次公開遴選工作順利進(jìn)行,特制定本方案。

            一、組織領(lǐng)導(dǎo)

            本次遴選工作在中共銅仁市民政局黨組領(lǐng)導(dǎo)下,由銅仁市民政局公開遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組具體負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

            二、遴選原則和程序

            遴選工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn),遵循民主、公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,實(shí)行公開條件、公開報名、公開考試、公開監(jiān)督,并按照制定遴選計劃、發(fā)布公告、報名、資格審查、筆試、面試、考察、公示、辦理相關(guān)手續(xù)的程序進(jìn)行。

            三、公開遴選職位及數(shù)量

            銅仁市社會工作服務(wù)中心九級職員1名(代碼01),銅仁市養(yǎng)老服務(wù)中心九級職員2名(代碼02)。

            四、遴選范圍及資格條件

            (一)遴選人員范圍

            全市機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編工作人員(不含工勤人員)。

            (二)遴選人員資格條件

            1.思想政治素質(zhì)好,遵紀(jì)守法,品行端正,誠信廉潔,勤

            奮敬業(yè),團(tuán)結(jié)合作,作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),吃苦耐勞,有良好的職業(yè)素養(yǎng),具有較強(qiáng)的文字寫作能力、語言表達(dá)能力和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力;

            2.具備《公務(wù)員法》《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》規(guī)定的基本條件;

            3.具有全日制本科及以上學(xué)歷;

            4.具有3年以上基層工作經(jīng)歷;

            5.年齡35周歲以下(1985年7月1日及以后出生);

            6.家庭成員及主要社會關(guān)系無重大歷史問題、犯罪記錄;

            7.具備正常履行職責(zé)的身體條件;

            8.近三年年度考核為稱職(合格)及以上等次。

            (三)有下列情形之一者不得報考:

            1.涉嫌違法違紀(jì)正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的,或正在接受審計機(jī)關(guān)審計的。

            2.曾受過刑事處罰或曾被開除公職的。

            3.受處分期間或者未滿影響期限的。

            4.近三年年度考核有不稱職(不合格)、基本稱職(基本合格)的。

            5.按照國家和省、市有關(guān)規(guī)定,未滿最低服務(wù)年限的。

            6.領(lǐng)導(dǎo)干部尚在任職試用期或提任現(xiàn)職不滿1年的,新錄用公務(wù)員或新聘用事業(yè)單位人員尚在試用期的。

            7.法律、法規(guī)規(guī)定其他不能報考的情形。

            五、遴選程序和方式

            (一)發(fā)布信息

            市民政局本次公開遴選所屬事業(yè)單位工作人員相關(guān)信息在銅仁網(wǎng)(http:www.tongren.gov.cn/)、銅仁市人民政府網(wǎng)(http://www.trs.gov.cn/)、銅仁市民政局網(wǎng)站(http://mzj.trs.gov.cn/)及所屬微信公眾號、銅仁市人力資源社會保障網(wǎng)(http://rsj.trs.gov.cn/)發(fā)布。

            (二)報名。報名采取現(xiàn)場集中報名方式進(jìn)行,不收取報名及考務(wù)費(fèi)。

            1.報名時間。2020年7月13日至2020年7月15日(上午8:30-12:00,下午14:30-18:00)。

            2.報名地點(diǎn)。銅仁市民政局人教科(銅仁碧江區(qū)河西街道新華中路73號,聯(lián)系電話:0856-5202081)。

            3.報名程序。報考人員認(rèn)真對照報考條件和崗位要求,自行下載填寫《銅仁市民政局2020年公開遴選工作人員報名表》(附件)并附相關(guān)報名材料,到報名處進(jìn)行資格審查,審查合格后視為報名成功。

            4.報名需提供的材料。報名時需攜帶所在單位、主管部門及同級組織人社部門簽署意見并加蓋公章的《銅仁市民政局2020年公開遴選工作人員報名表》一式三份,有效居民身份證(含有效臨時居民身份證)、畢業(yè)證原件及復(fù)印件各1份,參加工作文件復(fù)印件、任職文件復(fù)印件各一份(需加蓋單位公章),一寸近期藍(lán)底免冠彩色照片4張。

            (三)資格審查

            資格審查與報名同步進(jìn)行,主要審查報名者是否符合遴選資格條件,如資格審查合格人數(shù)與擬遴選計劃數(shù)達(dá)不到3:1比例的,遴選計劃予以調(diào)減。資格審查貫穿遴選工作始終,在公開遴選過程中任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)參加遴選人員資格條件不符合《方案》要求的,一經(jīng)查實(shí),一律取消其遴選資格。

            準(zhǔn)考證發(fā)放時間:2020年7月20日(上午8:30-12:00,下午14:30-18:00)。考生憑有效居民身份證(含有效臨時居民身份證)在銅仁市民政局人教科領(lǐng)取。

            (四)筆試

            由遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織實(shí)施。筆試實(shí)行閉卷考試,統(tǒng)一管理、統(tǒng)一命題、統(tǒng)一制卷、統(tǒng)一考試時間,試卷分值為100分,筆試成績實(shí)行百分制,按“四舍五入”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位有效數(shù)字。筆試成績在銅仁網(wǎng)、銅仁市人民政府網(wǎng)、銅仁市民政局網(wǎng)、銅仁市人力資源社會保障網(wǎng)發(fā)布。

            1.筆試內(nèi)容。主要考察考生對市委市政府關(guān)于全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展重大戰(zhàn)略部署的把握,對做好新時代民政工作的認(rèn)識。

            2.筆試時間和地點(diǎn)。另行通知,具體時間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。

            考生須持有效居民身份證(含有效臨時居民身份證)和準(zhǔn)考證按時到指定地點(diǎn)參加筆試。

            (五)面試

            依據(jù)參加人員的筆試成績從高到低,按照參加面試人數(shù)與擬遴選人數(shù)3:1的比例確定面試人選。

            面試主要測試履行職位職責(zé)所必備的基本素質(zhì)和能力,分值為100分。面試成績通過銅仁網(wǎng)、銅仁市人民政府網(wǎng)、銅仁市民政局網(wǎng)及所屬微信公眾號進(jìn)行公告。面試時間另行通知。

            (六)總成績排名

            按照筆試成績、面試成績各占50%的比例計算綜合成績。

            (七)考察

            根據(jù)綜合成績由高到低的順序確定考察對象?疾鞂ο笈c遴選人數(shù)的比例為2:1,末位分?jǐn)?shù)相同的一并進(jìn)入考察。考察對象確定后,遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組制定考察方案,對考察對象進(jìn)行考察。由2名以上人員組成考察組,對考察對象的德、能、勤、績、廉情況進(jìn)行全面考察,突出考察政治品質(zhì)、道德品行和廉潔自律情況,注重考察工作實(shí)績和崗位適應(yīng)度?疾旖M須查閱干部人事檔案,核實(shí)考察對象信息,考察對象所在機(jī)關(guān)(單位)應(yīng)當(dāng)積極支持和配合考察組工作,客觀真實(shí)地反映考察對象的實(shí)際情況。

            (八)公示

            1.確定擬遴選人選。遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)遴選計劃數(shù)按總成績由高到低等額確定擬遴選人員。

            2.公示。擬遴選人員名單由遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一在銅仁網(wǎng)、銅仁市人民政府網(wǎng)、銅仁市民政局網(wǎng)及所屬微信公眾號、銅仁市人力資源社會保障網(wǎng)發(fā)布進(jìn)行公示。公示期為5個工作日。公示期滿后,無問題反映或反映問題不影響遴選的,按照有關(guān)程序辦理調(diào)動手續(xù);對有問題反映并查實(shí)的,取消遴選資格;對有問題反映,一時難以查實(shí)的,暫緩遴選,待查實(shí)后再研究決定。

            (九)辦理相關(guān)手續(xù)

            1.調(diào)動。擬遴選人員經(jīng)考察合格的,由遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組報中共銅仁市民政局黨組研究決定后,辦理調(diào)動手續(xù)。

            2.“二次開發(fā)”工作。在銅仁市民政局核定編制數(shù)內(nèi),可根據(jù)工作需要進(jìn)行“二次開發(fā)”。對象為已進(jìn)入考察環(huán)節(jié),因職位計劃限制未被確定為擬遴選對象的人員。“二次開發(fā)”對象須由遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組報中共銅仁市民政局黨組研究決定后,按本方案的規(guī)定進(jìn)行公示后,按有關(guān)規(guī)定和程序辦理調(diào)動手續(xù)。

            六、工作紀(jì)律

            遴選工作接受派駐紀(jì)檢監(jiān)察組及社會各界的監(jiān)督。參加考試、考察的工作人員與報考者有回避關(guān)系的,應(yīng)當(dāng)實(shí)行公務(wù)回避。堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。如有違紀(jì)情況發(fā)生,對考生取消遴選資格,對違紀(jì)的相關(guān)人員依紀(jì)做出處理。

            七、其他

            本《方案》由銅仁市民政局公開遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋,未盡事宜由銅仁市民政局公開遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。報名咨詢電話:0856-5202081(銅仁市民政局人教科)。

            附件下載:銅仁市民政局2020年公開遴選工作人員報名表.docx(點(diǎn)擊下載

                                        銅仁市民政局

                                       2020年7月1日

          (信息來源:http://www.trs.gov.cn/xwzx/tzgg/zkxx/202007/t20200702_61311203.html)

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