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　　根據(jù)《中共貴州省委組織部貴州省人力資源和社會保障廳等七部門關(guān)于印發(fā)貴州省2024-2027年高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃期滿就業(yè)政策的通知》(黔人社通〔2024〕59號)、《省人力資源社會保障廳關(guān)于切實做好2024年“三支一扶”人員考核及期滿就業(yè)等管理服務(wù)工作的通知》(黔人社函〔2024〕32號)

　　文件要求，為落實“三支一扶”計劃期滿就業(yè)相關(guān)政策，做好我縣擇優(yōu)聘用2024年“三支一扶”服務(wù)期滿年度考核優(yōu)秀人員為事業(yè)單位工作人員工作，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、擇優(yōu)聘用對象及條件

　　(一)聘用對象及崗位

　　2022年由貴州省人力資源社會保障廳公開招募錄取到我縣，安排到基層單位從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)和幫扶鄉(xiāng)村振興等服務(wù)的“三支一扶”人員。對服務(wù)期滿經(jīng)考核合格，并在服務(wù)期年度考核中獲得1次及以上優(yōu)秀檔次的“三支一扶”人員，經(jīng)擇優(yōu)聘用相關(guān)程序后，直接辦理聘用為服務(wù)期所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員。(具體聘用崗位詳見附件1)

　　(二)聘用條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，具有良好的思想政治素質(zhì);

　　2.具有正確的政治立場、政治態(tài)度、理想信念和思想品德;3.遵紀守法，誠實守信，品行端正、人格健全;

　　4.有較強的事業(yè)心和責任感;具有勝任聘用崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識(含科學素質(zhì))和工作能力;

　　5.年齡在18周歲及以上35周歲及以下;

　　6.身體健康，符合應聘崗位要求的身體條件。

　　(三)以下人員不得聘用

　　1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的;

　　2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;

　　3.曾被開除公職或在機關(guān)(含參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位)、事業(yè)單位被辭退未滿5年的;

　　4.在各級公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為且仍在不得報考期限內(nèi)的人員;

　　5.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政務(wù)處分的;

　　6.不能按規(guī)定提供職位要求的畢業(yè)證書、學位證書，其它資格條件資料等原件的;

　　7.法律、法規(guī)等規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的。

　　二、聘用原則

　　1.堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;

　　2.堅持任人唯賢、德才兼?zhèn)涞脑瓌t。

　　三、招聘崗位及名額

　　擇優(yōu)聘用崗位設(shè)置9個，詳見附件1。

　　四、擇優(yōu)聘用程序

　　此次擇優(yōu)聘用的基本程序為：發(fā)布公告、資格審查、體檢、考察、公示、聘用備案。具體聘用業(yè)務(wù)工作由縣擇優(yōu)聘用領(lǐng)導小組辦公室負責組織實施。

　　(一)資格審查

　　資格審查時間：2025年3月11日9:00-17:00

　　資格審查地點：縣人力資源社會保障局事管股

　　對納入擇優(yōu)聘用范圍的人員進行現(xiàn)場資格審查，資格審查時應提供以下資料：

　　1.填寫并提交《務(wù)川自治縣擇優(yōu)聘用2024年“三支一扶”服務(wù)期滿年度考核優(yōu)秀人員資格審查表》(附件2);

　　2.身份證、畢業(yè)證書(含學歷電子注冊備案表)原件及復印件1份;

　　3.服務(wù)證明材料(如“三支一扶”計劃協(xié)議書、分配文件等)原件及復印件1份;服務(wù)期內(nèi)年度考核表、期滿考核表原件及復印件1份;

　　4.近期正面免冠二寸藍底彩照2張;

　　5.其他相關(guān)材料。

　　資格審查貫穿整個擇優(yōu)聘用全過程，如隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假材料的，一經(jīng)查實，一律取消聘用資格。

　　(二)體檢

　　根據(jù)資格審查結(jié)果，按體檢人數(shù)與聘用計劃數(shù)1:1確定體檢人員。體檢由縣擇優(yōu)聘用工作領(lǐng)導小組辦公室統(tǒng)一組織。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢特殊標準(試行)》、《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人力資源社會保障部發(fā)〔2013〕58號)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊〉(試行)有關(guān)內(nèi)容的通知》(人力資源社會保障部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定執(zhí)行。

　　體檢不合格的可申請復檢一次，體檢結(jié)論以復檢結(jié)果為準。放棄體檢或體檢結(jié)論為不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。體檢費用由考生自理。體檢時間、地點另行通知。

　　(三)考察

　　體檢合格者確定為考察對象，考察工作由縣擇優(yōu)聘用工作領(lǐng)導小組辦公室組織，聘用單位或主管部門具體負責實施。考察內(nèi)容、標準、程序和方法按《貴州省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作規(guī)范(試行)》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。在考察中，經(jīng)審定不符合本方案規(guī)定報考條件及職位條件、存在“不得聘用”所列情況之一的，考察結(jié)論為不合格，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

　　考察內(nèi)容主要包括考生政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法，工作或?qū)W習表現(xiàn)、原工作單位鑒定材料等情況，以及是否需要回避等情況。考察時還須進一步核實考生是否符合聘用資格條件，確認其資格審查時提交的信息和材料是否真實、準確。

　　(四)公示

　　根據(jù)聘用對象的資格審查、體檢及考察結(jié)果，由各聘用單位及主管部門確定擬聘用人員后報縣擇優(yōu)聘用工作領(lǐng)導小組辦公室，并在務(wù)川自治縣人民政府網(wǎng)公示7個工作日。若有問題舉報應以真實姓名實事求是反映，并提供必要的調(diào)查線索。匿名信、電一律不予受理。

　　對擬聘人員在公示期間有異議的，由縣擇優(yōu)聘用工作領(lǐng)導小組辦公室按規(guī)定組織進行調(diào)查核實，查實有嚴重問題影響聘用的，取消其進入下一環(huán)節(jié)資格。一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。

　　(五)辦理聘用手續(xù)

　　1.對擬聘人員公示期滿無問題或反映的問題不影響聘用的，由聘用單位及主管部門研究聘用報縣人力資源社會保障局，再由縣人力資源社會保障局報市人力資源社會保障局備案后，聘用單位應及時與聘用人員簽訂聘用合同，完善聘用手續(xù)。新聘用人員須約定最低服務(wù)年限5年(含“三支一扶”2年服務(wù)期)，并不再約定試用期。在服務(wù)期限內(nèi)，其他單位不得以任何理由將其抽調(diào)或借調(diào);單位、行業(yè)主管部門也不得同意其報考公務(wù)員和其他事業(yè)單位等。

　　2.聘用人員在規(guī)定時間不按時到崗者，視為自動放棄，取消其聘用資格。

　　3.不再約定試用期;工資待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　五、相關(guān)要求

　　(一)擇優(yōu)聘用人員必須確保所提供的證件或證明材料真實有效，否則將視為違約，取消聘用資格。

　　(二)在聘用工作開展期間，縣擇優(yōu)聘用工作領(lǐng)導小組辦公室發(fā)布各項事宜通知均在務(wù)川自治縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布，請符合擇優(yōu)聘用人員密切關(guān)注和查詢，因本人未及時查看或認真閱讀公布事宜而造成的后果，由考生自行承擔;或閱讀后不按要求執(zhí)行的，視為自動放棄。

　　(三)聘用工作由紀檢監(jiān)察部門監(jiān)督，并接受上級業(yè)務(wù)指導部門和社會各界的監(jiān)督。

　　六、本次方案由務(wù)川自治縣擇優(yōu)聘用2024年“三支一扶”服務(wù)期滿年度考核優(yōu)秀人員工作領(lǐng)導小組負責解釋，未盡事宜由領(lǐng)導小組研究確定。

　　咨詢電話：25627515(縣人力資源社會保障局事管股)

　　監(jiān)督電話：25622357(縣人力資源社會保障局辦公室)

　　附件1：務(wù)川自治縣2024年“三支一扶”服務(wù)期滿年度考核優(yōu)秀人員擇優(yōu)聘用崗位一覽表.xls

　　附件2：務(wù)川自治縣擇優(yōu)聘用2024年“三支一扶”服務(wù)期滿年度考核優(yōu)秀人員資格審查表.doc（點擊下載）

　　附件3：務(wù)川自治縣2024年“三支一扶”人員期滿人員年度考核、期滿考核情況統(tǒng)計表.xlsx

　　務(wù)川自治縣擇優(yōu)聘用2024年“三支一扶”服務(wù)期滿年度考核優(yōu)秀人員工作領(lǐng)導小組

　　2025年2月26日

　　(信息來源：https://www.gzwuchuan.gov.cn/xwzx/tzgg/202502/t20250226_86953159.html)