2020年貴州特崗教師考試信息匯總：點擊查看
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根據《人力資源社會保障部 教育部 中央編辦 財政部關于做好2020年中小學幼兒園教師公開招聘有關工作的通知》（人社部發〔2020〕28號）、《人力資源社會保障部 教育部 司法部 農業農村部 文化和旅游部國家衛生健康委 國家知識產權局關于應對新冠肺炎疫情影響實施部分職業資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》（人社部發〔2020〕24號）、《人社部等7部門有關司局負責同志就實施部分職業資格“先上崗、再考證”階段性措施答記者問》、《省教育廳 中共省委機構編制委員會辦公室 省財政廳 省人力資源和社會保障廳關于印發〈貴州省2020年農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃實施方案〉的通知》（黔教師發〔2020〕36號）、《市教育局 市委機構編制委員會辦公室 市財政局 市人力資源和社會保障局關于印發〈遵義市2020年農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃招聘辦法〉的通知》（遵教人〔2020〕6號）精神，為做好我縣2020年農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃招聘工作（以下簡稱“特崗計劃”），經縣人民政府召集縣教育局、縣委機構編制委員會辦公室、縣財政局、縣人力資源和社會保障局等部門召開聯席會議研究同意，特制定本實施細則。
一、招聘對象和條件
（一）中央“特崗計劃”招聘對象和條件
1.政治素質好，熱愛社會主義祖國，擁護黨的各項方針、政策，熱愛教育事業，有強烈的事業心和責任感，品行端正，遵紀守法，無不良行為記錄。
2.以普通高校全日制本科及以上應往屆畢業生和普通高等師范院校全日制專科應往屆畢業生為主,年齡不超過30周歲（1990年6月30日后出生）。
3.具備相應教師資格。包括以下兩類人員：
（1）已取得相應學科類別教師資格證書的人員，教師資格證書的任教學段、學科要符合招聘崗位要求（即報考小學崗位須取得小學及以上與報考學科一致的教師資格；報考初中崗位須取得初中及以上與報考學科一致的教師資格。下同）。
（2）2017年及以前畢業的高校畢業生暫未取得相應學科類別教師資格證書的人員，凡能提供《中小學教師資格考試合格證明》和2020年春季在中國教師資格網已申請認定教師資格且數據狀態為確認通過的截圖證明，可以報考，但在上崗前必須取得相應學科教師資格證書；2018年、2019年、2020年畢業的高校畢業暫未取得相應學科類別教師資格證書的人員，凡符合教師資格考試報名條件和教師資格認定關于思想政治素質、普通話水平、身體條件等要求的，可以報考。被錄取后先上崗從事教育教學相關工作，再參加考試并取得教師資格證書（實施“先上崗、再考證”階段性措施）。
4.報考人員所學專業與報考崗位學科須一致或相近（根據教育部公布的有關普通高等學校專業目錄由市教育局、人力資源社會保障局商各縣招聘工作領導小組確定）。
5.在編在崗教師（含2017、2018、2019年招聘錄用并在聘任期內的特崗教師）不得報考。
6.參加過“大學生志愿服務西部計劃”、有從教經歷的志愿者、參加過半年以上實習支教的師范院校畢業生和我省2020年新冠肺炎疫情防控援鄂醫務人員子女同等條件下優先聘用，資格審查時需提供相關佐證材料。
7.綜合學科崗位限定符合報考條件的精準扶貧考生報考（詳細崗位指標見附件1）。報考時，不限定具體任教學科，但必須是附件1中各學段教學計劃開設的學科。若無此類考生報考時，則按招聘程序和辦法調劑錄取其他考生(小學綜合科調劑到小學數學科，初中綜合科調劑到初中數學科)。
精準扶貧招聘對象為務川籍建檔立卡的2020年國辦系統貧困家庭成員及其未婚子女（含因上學戶口遷出的家庭成員）和務川籍易地扶貧搬遷戶家庭成員及其未婚子女（含因上學戶口遷出的家庭成員）。
（二）地方“特崗計劃”招聘對象和條件
1.政治素質好，熱愛社會主義祖國，擁護黨的各項方針、政策，熱愛教育事業，有強烈的事業心和責任感，品行端正，遵紀守法，無不良行為記錄。
2.報考幼兒教師崗位人員為普通高等院校全日制專科及以上學歷的學前教育（專業目錄見附件4）應往屆畢業生，年齡不超過30周歲（1990年6月30日后出生）。
3.具備相應教師資格。包括以下兩類人員。
（1）已取得幼兒園（或中等職業學校學前教育）教師資格證書的人員。
（2）2017年及以前畢業的高校畢業生暫未取得幼兒園（或中等職業學校學前教育）教師資格證書的人員，凡能提供《中小學教師資格考試合格證明》和2020年春季在中國教師資格網已申請認定教師資格且數據狀態為確認通過的截圖證明，可以報考，但在上崗前必須取得幼兒園（或中等職業學校學前教育）教師資格證書；暫未取得幼兒園（或中等職業學校學前教育）教師資格證書的人員，凡符合教師資格考試報名條件和教師資格認定關于思想政治素質、普通話水平、身體條件等要求的2018年、2019年、2020年畢業的高校畢業生，可以報考。被錄取后先上崗從事教育教學相關工作，再參加考試并取得教師資格證書（實施“先上崗、再考證”階段性措施）。
4.在編教師（含2017、2018、2019年招聘錄用并在聘任期內的特崗教師）不得報考。
5.參加過“大學生志愿服務西部計劃”、有從教經歷的志愿者、參加過半年以上實習支教的師范院校畢業生和我省2020年新冠肺炎疫情防控援鄂醫務人員子女同等條件下優先聘用，資格審查時需提供相關佐證材料。
6.綜合學科崗位限定符合報考幼兒園學段條件的精準扶貧考生報考,招聘對象為務川籍建檔立卡的2020年國辦系統貧困家庭成員及其未婚子女（含因上學戶口遷出的家庭成員）和務川籍易地扶貧搬遷戶家庭成員及其未婚子女（含因上學戶口遷出的家庭成員）。若無此類考生報考時，則按招聘程序和辦法調劑錄取幼兒園報考其他考生。
二、招聘指標
省下達我縣招聘“特崗計劃”共50名。具體分計劃類別、學段、學科人數如下（各學科定校定崗情況見附件1）：
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特崗計劃類別 |
學段 |
合計 |
學科（專業）招聘計劃數（人） |
備注 |
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語文 |
數學 |
英語 |
物理 |
生物 |
地理 |
歷史 |
政治 |
音樂 |
體育 |
信息技術 |
科學 |
綜合 |
碩師計劃 |
幼兒園 |
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中央 |
初中 |
16 |
1 |
2 |
2 |
1 |
1 |
1 |
2 |
1 |
1 |
1 |
3 |
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小學 |
24 |
9 |
4 |
6 |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
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地方 |
幼兒園 |
10 |
1 |
9 |
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注：綜合學科崗位限定符合報考條件的精準扶貧計劃考生報考，不限定具體任教學科，但必須是各學段教學計劃開設的學科。
三、招聘原則
（一）“特崗計劃”教師招聘堅持“公開、公平、自愿、擇優”和“三定”（定縣、定校、定崗）的原則。
（二）招聘的中央初中特崗教師安排在鄉鎮中學（含九年一貫制學校），招聘的中央小學特崗教師和地方幼兒園特崗教師安排在鄉鎮中心完小（含鄉鎮中心幼兒園、九年一貫制學校）及以下村級小學。
對已取得2020年“碩師計劃”研究生免推資格的3名貴州大學、貴州師范大學應屆本科畢業生，由省教育廳統籌考慮，根據研究生入學面試成績、本人自愿及生源地等因素，推薦到我縣浞水中學（生物學科）、黃都中學（英語學科）、涪洋中學（數學學科），“碩師計劃”指標含在我縣國家“特崗計劃”初中崗位指標中。
（三）“特崗計劃”招聘的教師聘任期為三年，聘任期內特崗教師納入當地教師隊伍管理。
四、招聘程序及時間安排
招聘采取網上報名-現場資格審查-筆試-面試-體檢-簽約-到崗的程序進行。招聘工作時間段：2020年7月1日至2020年8月28日。
根據中央、省、市關于疫情防控的決策部署，結合當前新冠肺炎疫情防控工作相關要求，結合國家“先上崗、再考證”不得將取得教師資格證書作為限制性條件的階段性措施和《人社部等7部門有關司局負責同志就實施部分職業資格“先上崗、再考證”階段性措施答記者問》中“主要適用于2020屆高校畢業生，以及2018、2019屆尚未落實工作單位的高校畢業生”。根據報名人數情況，科學合理設置招聘程序，結合實際制定研制方案和操作方案，及時向社會公布。
按照《事業單位人事管理條例》和《關于印發〈貴州省事業單位公開招聘操作辦法（試行）〉的通知》（黔人社廳發〔2013〕10號）等要求對特崗教師進行招聘。整個招聘工作必須嚴格執行有關政策規定，接受主管部門和社會各界的監督，嚴禁在招聘工作中循私舞弊，弄虛作假。對違反規定的單位和個人，一經查實，將按規定嚴肅處理。
（一）網上報名
本次招聘報名采取網絡報名方式進行，不設現場報名，不收取報名費。符合報考條件的人員在規定的網上報名時間段內登錄“貴州省特崗教師招聘報名系統（網址：117.135.237.12:8080）”進行注冊報名，報名成功后，須在系統上自行下載打印《貴州省2020年農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃招聘報名表》，請報考人員認真核對報名信息，報名截止時間之后無法更改。報考人員上傳報名系統照片標準為1寸藍底免冠照，圖片質量不低于150*200像素點，圖片大小不得超過2MB。
1．網上報名時間：2020年7月1日9：00至2020年7月3日24：00。（未在規定時間進行網上報名的，視為自動放棄應聘處理）。
2．報考人員注意事項：
（1）報考人員如實填報報名信息（含本人基本信息和報考崗位信息等），應對在網上提交信息的真實性、準確性負責。凡是弄虛作假或不符合招聘對象及條件的人員，在資格審查、筆試、面試、培訓、聘用等任何環節中一經發現并查實，一律取消資格，所造成的后果由考生自行承擔，并視情節輕重給予必要的處理，同時追究有關人員的責任。
（2）報考人員只能選擇一個設崗縣的一個學科崗位進行報名；不能用新、舊兩個居民身份證同時報名，報名與考試使用的居民身份證必須一致。
（二）資格審查
資格審查貫穿整個招聘工作全過程，凡發現與招聘公告范圍和條件不符或弄虛作假的，將取消其進入下一環節資格，已被聘用的，解除聘任合同。縣“特崗計劃”招聘工作領導小組對報考者進行資格審查，報考者經資格審查合格后，進入下一階段程序。對資格審查合格者，在“務川自治縣人民政府門戶網站（《中國•務川》）”公示資格初審合格人員名單。
1.資格審查時間：2020年7月11日至7月13日（上午8:30-11:30，下午14:00-17:30），具體審查時間見資格審查安排通知。
資格審查地點：務川自治縣第一小學（實驗學校）。
2.完成“網上注冊報名”成功的考生，在招聘前必須對報考人員進行資格審查。在資料審查時間段內，報考人員需佩戴口罩、測體溫、掃健康碼，無異常后方可進入資格審查現場，并如實填寫《2020年特崗教師招聘考生個人健康申明卡》（見附件5）。對于14天內（6月24日后）有中高風險地區及武漢市旅居史、湖北（武漢市除外）、境外返務人員，提前報告縣教育局，嚴格按照《遵義市新冠肺炎疫情常態化防控工作實施方案》落實防控措施，故意隱瞞活動軌跡引起疫情擴散，將根據《中華人民共和國傳染病防治法》追究法律責任。攜帶以下材料原件和復印件（查驗原件，復印件由報名點留存）到務川自治縣第一小學進行資格審查，資格審查合格后方可參加下一階段招聘。“碩師計劃”人員不需在網上注冊報名和到現場資格審查（簽約時再提供審查材料）。現場資格審查時，報考人員提供以下材料：
①本人持有效居民身份證。
②相應學科類別教師資格證書（2017年及以前畢業的高校畢業生且尚未取得教師資格證書的報考人員須提供《中小學教師資格考試合格證明》、普通話水平測試二級乙等及以上等級證書和2020年春季在中國教師資格網已申請認定教師資格且數據狀態為確認通過的截圖證明；暫未取得相應學科類別教師資格證書的2018年、2019年、2020年畢業的高校畢業生提供普通話水平測試二級乙等及以上等級證書。）
③應屆畢業生須提供普通高校畢業生就業推薦表或畢業證書；往屆畢業生須提供畢業證書。
④《貴州省2020年農村義務教育階段學校教師特設崗位招聘報名表》和本人近期1寸藍底免冠照片3張。
⑤精準扶貧考生須提供2020年6月15日后由務川自治縣扶貧辦出具的建檔立卡貧困戶或易地扶貧搬遷戶家庭證明材料。
（三）筆試
筆試由省統一出題、統一筆試時間。筆試的考務、閱卷、成績統計，以及面試、體檢和聘用等工作由市教育局、各縣招聘工作領導小組共同落實。資格審查合格人員于2020年7月26日后登錄“貴州省特崗教師招聘報名系統”（117.135.237.12：8080），根據網頁上相關提示打印準考證，并按準考證規定的時間和地點，攜帶準考證和本人有效居民身份證（不含過期身份證、身份證復印件）參加筆試。
1. 筆試時間：2020年8月1日上午9：30至11：30
筆試地點：詳見準考證。
2.筆試內容：筆試每套題總分100分。
（1）報考初中和小學學科崗位的（不分學段），專業知識按語文、數學、英語、物理、地理、音樂、美術、體育、政史類、生化類命題。其中報考政治、歷史、思品、心理健康、特殊教育學科的考生考政史類試題；報考生物、化學、科學學科的考生考生化類試題；報考信息技術的考生考數學類試題；報考舞蹈學科的考生考音樂類試題。專業知識70分，含高中（中師）至大學階段專業基礎知識，以大學階段知識為主。教師綜合素質30分，包括中小學教師職業道德修養基本要求、教育學和教育心理學基礎知識、2019年6月至2020年6月的國內時事政治。
（2）報考幼兒園教師崗位（含精準扶貧考生）的考學前教育類試題。專業知識70分，主要為中等師范學校學前教育專業所學知識；教師綜合素質30分，包括幼兒園教師職業道德修養、教育心理學基礎知識、2019年6月至2020年6月的國內時事政治。
（3）報考初中和小學綜合學科崗位的精準扶貧考生考綜合類試題，主要為中小學教師職業道德修養基本要求、教育學和教育心理學基礎知識、2019年6月至2020年6月的國內時事政治。
3.筆試成績公布時間：2020年8月8日至2020年8月10日。報考人員可在“務川自治縣人民政府門戶網站（《中國•務川》）”查看本人筆試成績，同時公示進入面試人員名單。
（四）面試
1.面試時間：2020年8月11日至2020年8月13日。面試具體時間及面試地點詳見面試方案。
2.面試要求：
以招聘崗位數1：4的比例，分報考學段、學科按筆試綜合成績從高分到低分依次確定面試人員，并及時公布（不足1：4比例的全部進入面試）。每個崗位確定最后1名面試人選時，存在筆試成績相同者，一并納入面試人選。若某學段某學科參加面試人員超過55人，面試前現場抽簽確定分A、B兩組招錄職位和面試對象。
小學、初中綜合科（精準扶貧）考生面試方式為結構化面試；除小學、初中綜合科（精準扶貧）外的其余考生面試方式為說課。
面試總分為100分，60分及以上為合格。面試工作結束后在“務川自治縣人民政府門戶網站（《中國•務川》）”公示面試成績，同時公布進入體檢人員名單。
（五）體檢
1.體檢時間：2020年8月17日至2020年8月19日,具體時間詳見體檢通知。
2.體檢要求：遵義市教育局和縣“特崗計劃”招聘工作領導小組按中央、地方“特崗計劃”的類別，以招聘數的1：1.5比例，按照筆試成績占40%、面試成績占60%計算考試總成績（考試總成績按100分計算，即“考試總成績=筆試成績×40%＋面試成績×60%），從高分到低分確定參加體檢人員，總成績相同的，滿足優先條件（我省2020年新冠肺炎疫情防控援鄂醫務人員子女優先、參加過“項目計劃”（“大學生志愿服務西部計劃”、有從教經歷的志愿者和參加過半年以上實習支教的師范院校畢業生）考生優先、同等學歷師范類考生優先、不同學歷以高學歷者優先、報考學科與所學專業一致優先）的進入體檢，均不滿足優先條件的以面試成績高者確定體檢人員。
體檢在縣特崗招聘領導小組指定醫院進行。體檢標準參照貴州省公務員體檢標準執行。體檢費用由報考人員承擔。對體檢不合格的，不得聘用。空缺的名額，可以按總成績高分到低分排名順序依次遞補。
體檢結束后，將按照貴州省人民檢察院等十二部門關于印發《關于密切接觸未成人行業建立違法犯罪人員從業限制制度的意見》的通知（黔檢會〔2019〕9號）和貴州省中小學、幼兒園《教師違反職業道德行為處理辦法實施細則（試行）》等要求進行入職審查，填報《務川自治縣2020年特崗教師招聘入職審查表》，入職審查時須提供畢業證、教師資格證(2018年及以后畢業的高校畢業生除外)、學籍檔案。入職審查合格后，公示擬聘用人員名單，公示期不少于5個工作日。
3.為確保招聘完成率100%，若按比例參加體檢人員，體檢合格均放棄簽約，可按考試總成績依次遞補體檢。
4.碩師計劃人員，須在此階段按照縣特崗招聘工作領導小組的要求參加體檢。
（六）公布名單與簽約上崗
1.公布名單：經體檢合格、入職審查合格、公示無異議且崗前培訓合格后，由縣特崗招聘工作領導小組公布聘用人員名單，統一辦理聘用備案等相關手續。
2.選崗規定：按照報考學段、學科、總成績從高分到低分依次選崗錄取(即：根據公布的崗位由成績高者依次選擇簽約學校)。在錄取時，若各學科末尾出現并列名次的，則按我省2020年新冠肺炎疫情防控援鄂醫務人員子女、參加過“項目計劃”（“大學生志愿服務西部計劃”、有從教經歷的志愿者和參加過半年以上實習支教的師范院校畢業生）考生優先、同等學歷師范類考生優先、不同學歷以高學歷者優先、面試成績高者優先”的原則錄取。如條件完全相同，則由縣“特崗計劃”招聘工作領導小組重新組織面試，錄取其最高分。
擬錄取人員（含“碩師計劃”畢業生）須在縣招聘工作領導小組規定時間內簽訂聘任合同。“碩師計劃”畢業生在簽訂聘任合同時，須提交“現場審核確認”時需提交的有關材料。“碩師計劃”未簽約的余下職位納入相應學科職位補錄計劃。凡未在規定時間內簽訂聘任合同的，視為放棄“特崗計劃”錄取資格。報考人員在入職審查時需提供畢業證、教師資格證(2018年及以后畢業的高校畢業生除外)、學籍檔案、特崗教師招聘入職審查表的，不能提供者在簽約環節不得簽定聘任合同，縣特崗招聘領導小組將依次遞補錄用。2018年及以后畢業的高校畢業生在試用期內未取得報考職位要求的教師資格的，依法解除聘用合同。
3.遞補規定：空缺的名額按照考試總成績從高到低在同職位報考人員中依次遞補, 遞補體檢。仍有空缺名額的，按以下順序依次遞補。
（1）初中職位空缺名額在小學相同學科且符合初中報考條件的待遞補人員中補錄；若仍有職位空缺名額，在初中綜合職位且符合空缺職位報考條件的待遞補人員中補錄。
（2）小學職位空缺名額在初中相同學科待遞補人員中補錄；若仍有職位空缺名額在小學綜合職位且符合空缺職位報考條件的待遞補人員中補錄。
（3）幼兒園空缺職位在幼兒園綜合職位待遞補人員中補錄；幼兒園綜合職位空缺職位在幼兒園職位待遞補人員中補錄。
（4）選崗后放棄的，不再重新組織選崗，空缺職位進行補錄。
4.簽定聘任合同：縣人社局、縣教育局按照公辦教師的聘用辦法，與聘用人員簽定聘任合同，并由縣教育局統一派遣到設崗學校上崗任教。受聘教師必須服從統一安排，若在規定時間內不報到或不服從安排者，視為自動放棄。空缺的名額，可以按規定依次遞補聘用或者調劑計劃。
5.上報和公布第一階段招聘錄取簽約名單
縣“特崗計劃”招聘領導小組于2020年8月28日前將《貴州省2020年中央和地方特崗計劃教師招聘工作統計表》報市教育局人事教育科匯總上報省教育廳備案。
五、政策保障及資金安排
（一）特崗教師在聘任期間，執行國家統一的工資制度和標準，縣財政局、縣社保局要強化主體責任，確保特崗教師工資按時足額發放，依法繳納社會保險（五險一金），切實維護其合法權益。
縣財政局要安排專項資金，用于本次特崗教師招聘、入職前的師德教育與教學培訓工作等。實施“特崗計劃”的縣級有關部門，要落實好周轉宿舍等安排，切實解決特崗教師工作生活中的實際困難。
（二）縣財政局、縣教育局、縣人社局將特崗教師聘任期內工資發放納入縣級財政統發范疇，保證其同等條件下按規定享受與當地公辦學校在編教師同等待遇。
（三）縣教育局要按照有關文件精神，及時匯總三年聘任期滿連續考核合格且愿意留任的特崗教師情況，報縣委編辦、縣人社局收到材料后，要依規定及時做好相關人事人才管理服務工作。保證三年聘任期滿連續考核合格且愿意留任的特崗教師及時入編并落實工作崗位，做好相關人事、工資關系等接轉工作，連續計算工齡、教齡，不再實行試用期（參加工作時間以實際繳納社會保險的時間為準）。對重新擇業的，縣有關部門要為其辦理戶口遷移等事項提供方便條件和必要的幫助。
（四）取得2020年“碩師計劃”研究生免推資格的3名貴州大學、貴州師范大學應屆本科畢業生三年聘任期等同于“特崗計劃”三年聘任期，三年聘任期內管理模式與特崗教師一樣。三年聘任期滿連續考核合格且愿意留任的，可按“特崗計劃”政策辦理接轉手續，并根據相關政策按公辦教師帶薪脫產一年到貴州師范大學攻讀教育碩士學位，畢業后回接收縣工作；三年聘任期滿，連續考核合格，本人不愿意留任的（即不辦理“特崗計劃”接轉手續），在貴州師范大學攻讀教育碩士學位期間不享受公辦教師帶薪學習相關待遇，畢業后“特崗計劃”實施縣可不安排工作，由本人自主擇業。
六、工作要求
（一）特崗教師實行合同制管理，由縣人社局、縣教育局與特崗教師簽定聘任合同，合同中應按照“人社部發〔2020〕24號”文件相關規定明確規定雙方的權利和義務。招聘單位與聘用人員簽定聘任合同時，應約定1年試用期。2018年及以后畢業的高校畢業生在試用期內未取得報考職位要求的教師資格的，依法解除聘用合同。
（二）縣教育局、各學校要做好對三年聘任期內特崗教師進行跟蹤、管理和考核工作，考核每年進行一次；要結合特崗教師數據庫建設，及時掌握特崗教師的基本信息，加強動態管理；及時更新“全國教師管理信息系統”中特崗教師信息，嚴格審查把關；各學校于2020年9月20日前在“全國教師管理信息系統”中完成2020年新聘特崗教師的信息錄入。
（三）各級要保證特崗教師同等條件下在職稱評審、評先選優、年度考核等方面享受與當報公辦學校在編教師同等待遇。對成績突出、表現優秀的特崗教師給予表彰；對不按合同履行義務的，要及時進行批評教育，督促改正；對不適合繼續在教師崗位工作的，要根據合同協議給予以解聘并取消其享受的相關待遇。
（四）特崗教師的戶口及檔案須遷到工作所在縣有關部門。
（五）特崗教師招聘的相關資訊將在貴州省教育廳門戶網（http://www.gzsjyt.gov.cn/）、貴州省教育廳唯一貴州省教育廳唯一官方公眾號“貴州教育發布”（guizhou _edu）、事業單位人事綜合管理部門公開招聘服務平臺等平臺上發布，報考人員應隨時關注網上相關信息，同時須保持通訊暢通。
（六）咨詢電話
遵義市教育局人教科：0851—28222836，28252110
務川自治縣教育局人事股: 0851—25627765
報名系統故障及咨詢電話：16685206683,15172527959
七、監督舉報電話
0851—25625203（務川自治縣紀委、縣監委信訪室）；
0851—25621725（務川自治縣教育局監察室）。
附件：1.務川自治縣2020年“特崗計劃”招聘定校定崗職位表.docx（點擊下載）
2.務川自治縣2020年“特崗計劃”招聘調劑錄取申請表.docx（點擊下載）
3.務川自治縣2020年特崗教師招聘入職審查表.docx（點擊下載）
4.遵義市2020年特崗教師招聘“報考學科與所學專業一致或相近”的統一界定.docx（點擊下載）
5.2020年特崗教師招聘考生個人健康申明卡.docx（點擊下載）
（信息來源：http://www.gzwuchuan.gov.cn/xxgk/zxgk/rsxx/202006/t20200624_61222725.html）
