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          2018年正安縣楊興鎮招聘5名綜合行政執法協管人員公告(6月10-12日報名)

            根據《正安縣綜合執法隊伍建設方案》工作需要,我鎮面向社會招聘綜合行政執法協管管理工作人員,經鎮人民政府研究決定,制定以下招聘方案,現公告如下:

            一、指導思想

            以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,堅持“德才兼備”的用人標準,遵循“公開、平等、競爭、擇優”的原則,采取筆試、面試、體能測試和體檢的方式擇優聘用。

            二、招聘職位及人數

            綜合行政執法協管員5名,其中:男性4名,女性1名。

            三、報考條件

            (一) 擁護中國共產產黨領導,遵守《中華人民共和國憲法》、法律;

            (二)思想、政治、品德良好;

            (三)年齡: 18周歲至30周歲(法律專業、退伍軍人和建檔立卡貧困戶可放寬到32周歲);

            (四)學歷: 大學專科及以上(退伍軍人和建檔立卡貧困戶可放寬到高中);

            (五)能吃苦耐勞、身體健康、無肢體殘缺;

            (六)男性身高1.65米以上,女性身高1.55米以上;

            (七)法律專業、退伍軍人和建檔立卡貧困戶可在同等條件下優先錄用;

            (八)具有下列情形之一的,不能報考:

            1.正在接受組織調查或受黨紀政紀處分不滿1年的;

            2. 受過治安、刑事處罰的;

            3.被開出過公職,有違法記錄的、受過刑事處罰、勞動教養和少年管教的;

            四、招聘程序

            (一)報名。可本人或委托他人在規定時間內到現場報名。

            1.報名時間:2018年6月10日至12日(上午8:30—12:00,下午2:30—6:00);

            2.報名地點:楊興鎮村建所辦公室

            聯系人 簡露林15286094332。

            3.報名所需材料:

            ①畢業證書、招聘職位所需的資格證書(驗原件,交復印件1份);

            ②有效《居民身份證》(驗原件,交復印件1份);

            ③本人近期免冠小二寸彩色(紅底)照片4張;

            4.到辦公室領取《楊興鎮公開招聘綜合行政臨聘人員報名表》或在網上下載,統一使用A4紙打印。填寫要求,《報名表》表內填寫內容要真實完整、不得涂改,如填寫錯誤信息,責任自負;委托他人報名的,若報名信息填寫錯誤,視同考生本人填寫,責任自負;

            5.本次招聘將采取資格審查、面試、筆試和體能測評的方式進行。

            (二)資格審查

            由鎮黨政辦公室負責報名人員的資料收集和資格的初步審核。經審查后,符合條件者由辦公室另行通知領取面試準考證時間。

            (三)筆試

            1.考試時間:2018年6月15 日上午9:00-11:00(具體以《筆試準考證》為準);

            2.考試地點:楊興鎮人民政府四樓會議室;

            3.考試科目:《公共基礎知識》(泛指綜合知識)(100分);

            4.相關事項:考生必須同時持有效《居民身份證》和《筆試準考證》方能進入考場參加筆試,未參加筆試或未取得筆試有效成績的,取消進入下一環節資格;

            5.成績公布:考試結束3個工作日內筆試成績在楊興鎮人民政府公示,請考生注意查詢并在分數公布期間確保通信暢通,如因電話停機或關機導致招聘單位無法聯系進行資格復審,視為自動放棄。

            (四)面試(2018年6月15日13:30一17:30)

            1.面試采用現場答辯方式進行;

            2.面試時間及面試地點見準考證;

            3.面試成績當日結束后公示;

            4.若遇考生成績出現并列的,另行組織面試;

            5.考生須持有效《居民身份證》和準考證參加面試。

            (五)體能測試(2018年6月16日上午9:00-12:00)

            體能測試參照公安警察招考體能測試進行,測試項目及評分辦法現場公布。

            (六)成績計算

            筆試、面試和體能測試三項單項測試均按100分制計算,三項測試結束后,按相應比例計算考試總成績。其中筆試成績占考試總成績的30%、面試成績占考試總成績的30%、體能測試成績占考試總成績的40%,即總成績=筆試成績×30% + 面試成績×30%+ 體能測試成績×40%。總成績公示時間為一周,接受考生及廣大干部群眾監督。

            五、體檢

            體檢工作由鎮黨政統一組織,體檢必須在縣級及以上綜合醫院進行并出具體檢結論。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》規定執行。

            體檢時間另行通知,體檢費用考生自理。

            體檢不合格的,取消進入下一環節資格,空缺職位依次遞補;體檢之后考生主動放棄的,空缺職位可依次遞補。

            六、考察

            根據招聘職位名額,從體檢合格人員中按1:1等額確定考察對象。考察主要是審查考核對象德、能、勤、績、廉及是否需要回避等情況和公安等部門掌握的考生社會表現情況,再次復查報名資格(通過教育部學歷證書網站對考生學歷證書進行核實驗證,網址:http://www.chsi.com.cn),確認報名時提交的信息和材料是否真實、準確。

            在考察中發現不符合公開招聘基本條件的,經鎮招考工作領導小組審定,取消考生的擬聘用資格,空缺職位依次遞補。

            七、公示

            根據體檢及考察結果,由鎮招考辦在考察結束后的3個工作日內,按人事管理權限確定擬聘用人員,公示7個工作日。對擬聘用人員在公示期間有異議的,由鎮招考辦按相關規定進行調查。

            公示期間查實有嚴重問題影響聘用的,取消聘用資格。一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結論后再決定是否聘用。對取消聘用資格的,空缺職位依次遞補。

            八、聘用

            (一)對擬聘人員公示期滿無問題或反映的問題不影響聘用的,報縣城管局審批同意后,按相關規定辦理聘用手續、簽訂聘用合同。新聘用人員按規定試用3個月,試用期滿考核合格的,予以正式聘用;試用期內或試用期滿考核不合格者,按照有關規定解除聘用合同。

            (二)聘用的人員須在規定時間內到用人單位報到,逾期不報到者,視為自動放棄,取消其聘用資格。

            (三)聘用人員工資由縣城管局統一發放。

            (四)未盡事宜由楊興鎮會同縣城管局協商確定。

            九、紀律與監督

            整個招考過程接受紀檢、監察部門及社會各界監督。如有違紀情況發生,對考生取消聘用資格,對違紀的工作人員給予紀律處分。

            咨詢電話:0851-26039312(楊興鎮黨政辦公室)

            楊興鎮人民政府

            2018年6月4日


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