根據《省人力資源社會保障廳 省發展改革委等十二部門關于實施青年就業見習萬崗募集計劃的通知》(黔人社發〔2022〕7號)《省人力資源社會保障廳關于全省青年就業見習線上服務專區上線運行有關事項的通知》(黔人社通〔2022〕68號)精神，從2022年4月19日起，我市就業見習工作全部實現網上認證、申報和經辦，現將有關事項公告如下：
一、見習對象
見習對象為離校2年內未就業的銅仁籍普通高等學校專科及以上學歷高校畢業生及16-24歲失業青年，艱苦邊遠地區、國家鄉村振興重點幫扶縣可擴大至離校2年內未就業的中職畢業生。部分特殊專業，可擴大到畢業2年內仍未就業的外省籍普通高等學校專科及以上學歷畢業生。2020屆畢業生可納入本次就業見習計劃范圍，2022屆畢業生參加就業見習時間應在畢業證書登記日期之后開始。16-24歲失業青年參加就業見習時間應在戶籍所在地人社部門登記失業之后開始。
二、見習程序
(一)見習單位崗位募集及發布
1.崗位募集。有見習意向的單位可根據人才培養計劃方向和員工結構需要，提供具備一定技術含量和業務內容、符合青年就業見習需求的就業見習崗位。
2.崗位信息發布。本次萬崗募集計劃實行網上經辦，各見習單位按貴州省青年就業見習線上服務專區工作流程規范(附件1)在貴州公共招聘網(http://gzggzpw.gzsrs.cn/app/graduates/graduates.shtml)“青年(高校畢業生)就業見習”專區點擊“見習單位申請”快速入口進行單位認證,待審核通過后，將崗位信息及時在服務專區錄入，崗位信息待篩選審核通過后，在服務專區向社會發布崗位信息。
(二)見習報名人員登記
就業見習實行常態化報名登記，有見習意向的畢業生可在貴州公共招聘網上(http://gzggzpw.gzsrs.cn/app/graduates/graduates.shtml)“青年(高校畢業生)就業”專區點擊“見習個人意愿登記”窗口進行個人注冊、實名認證,按操作指引上傳
身份證、畢業證等相關材料。完成注冊認證后，隨時在服務專區關注本市各單位發布的就業見習崗位需求信息，結合個人實際投
遞見習崗位。每位見習報名人員每次僅限報1個崗位。
(三)崗位對接
見習單位收到崗位投遞信息后，應結合報名先后順序、崗位需求及匹配度等，及時與報名人員進行崗位對接，見習單位與報名人員達成初步見習意向后，要立即在服務專區進行見習人員確認。
(四)見習人員審核
對已與見習單位達成初步見習意愿人員，由我局審核該人員是否符合參加見習條件。
(五)人員上崗
經我局審核通過人員，見習單位可根據實際情況，自行組織體檢、完成報到、簽訂就業見習協議、購買人身意外與住院醫療商業保險后續流程。并及時在服務專區中將人員狀態修改為“確認上崗”，上傳《貴州省就業見習協議書》(附件4)及保單、發票掃描件;對確定不能到崗人員，將其狀態修改為“確認未到崗”。
(六)見習人員管理
見習期間，見習單位要積極為見習人員提供良好的工作、生活、學習環境，不得隨意解除與見習人員的見習關系;見習人員應自覺遵守見習單位規章制度，無正當理由不得提前終止就業見習，因已落實就業單位或特殊原因終止見習的，見習人員應提前提出申請告知見習單位，見習單位應在服務專區更新人員情況。
(七)補貼申領
見習單位應在規定時間內在服務專區提交見習補貼申請,申報頁面的見習人數為系統自動獲取。各見習單位務必要在見習人員管理功能處據實對已經離崗或期滿的見習人員進行“人員終止”操作，避免見習補貼申報時有人員遺漏。對于因未正確操作遺漏且逾期申報的，不再納入見習政策補貼享受范圍。
三、其他事項
從4月19日起，市本級所有見習工作全部實行網上辦理。為保證工作連續性，此前各見習單位組織開展的見習活動仍然有效，仍按《關于做好2021年度市本級青年就業見習工作的通知》(銅人社函〔2021〕25號)執行。請前期組織開展就業見習，見習人員已完成見習且尚未申報見習補貼的見習單位抓緊按原程序申報。
4月19日前已到我局辦理就業見習登記且尚未明確見習單位的高校畢業生、失業青年可按《貴州省青年就業見習線上服務專區見習人員用戶操作指南》(附件3),登陸服務專區注冊、登記、認證，根據各見習單位發布的崗位信息，結合個人實際及時投遞崗位，提高就業見習成功率。
四、聯系單位及聯系電話
市人力資源社會保障局就業促進與職業能力建設科
聯系電話：0856-5237723
特此公告!
銅仁市人力資源和社會保障局
2022年4月20日
(信息來源：http://rsj.trs.gov.cn/zwgk/xxgkml/gggs/202204/t20220420_73517294.html)
