貴州省廣播電視信息網絡股份有限公司于2008年3月27日正式掛牌成立。是貴州廣電傳媒集團公司旗下的骨干企業，全國文化體制改革先進企業。公司現下設85個分公司，其中9個市級分公司，76個縣級分公司，現有員工4000多人。公司資產總額37.6億元，擁有有線電視用戶400萬戶,是全國最早實現一省一網的網絡公司之一，開創了業界聞名的"先整合運營 ，后資產重組"的全省網絡整合模式。公司成立八年多來，始終秉承著“至誠至善用心服務”的理念，為推動貴州省文化產業發展和社會信息化建設的進程，實現貴州省廣播電視事業、產業的跨越式發展做出了積極貢獻。
為了滿足我公司用工需要，擬向社會公開招聘正式聘用人員119名，具體內容如下：
一、招聘原則
堅持公開、公平、公正、擇優原則。
二、招聘崗位及人數
(一)省公司本部(14人)
|
序號
|
部室
|
崗位名稱
|
招聘人數
|
|
1
|
規劃建設部
|
網絡規劃設計崗（網絡建設）
|
1
|
|
2
|
工程管理崗
|
1
|
|
|
3
|
（設備）物資驗收崗
|
1
|
|
|
4
|
項目驗收崗
|
1
|
|
|
5
|
物流管理部
|
資產系統管理崗
|
1
|
|
6
|
資產實物管理崗
|
1
|
|
|
7
|
計劃財務部
|
報表稽核崗
|
2
|
|
8
|
BOSS稽核崗
|
2
|
|
|
9
|
NC系統管理崗
|
1
|
|
|
10
|
審計部
|
審計助理崗
|
3
|
（二）市、縣分公司（105人）
|
序號
|
市、縣分公司
|
崗位名稱
|
招聘人數
|
|
|
1
|
貴陽地區
|
貴陽市分公司
|
財務核算崗
|
2
|
|
2
|
貴陽地區
|
貴陽市分公司
|
工程管理崗
|
1
|
|
3
|
貴陽地區
|
貴陽市分公司
|
物流管理崗
|
1
|
|
4
|
貴陽地區
|
貴陽市分公司
|
技術支撐崗（設計方向）
|
1
|
|
5
|
貴陽地區
|
貴陽市分公司
|
技術支撐崗（數據方向）
|
2
|
|
6
|
貴陽地區
|
觀山湖區分公司
|
工程管理崗
|
1
|
|
7
|
貴陽地區
|
花溪區分公司
|
技術支撐崗（數據方向）
|
1
|
|
8
|
貴陽地區
|
花溪區分公司
|
技術支撐崗（設計方向）
|
1
|
|
9
|
貴陽地區
|
開陽縣分公司
|
技術支撐崗（設計、數據方向）
|
1
|
|
10
|
貴陽地區
|
清鎮市分公司
|
技術支撐崗（設計、數據方向）
|
1
|
|
11
|
貴陽地區
|
烏當區分公司
|
技術支撐崗（設計方向）
|
1
|
|
12
|
貴陽地區
|
息烽縣分公司
|
技術支撐崗（設計、數據方向）
|
1
|
|
13
|
貴陽地區
|
修文縣分公司
|
技術支撐崗（設計、數據方向）
|
1
|
|
14
|
遵義地區
|
遵義市分公司
|
技術支撐崗（設計、數據方向）
|
1
|
|
15
|
遵義地區
|
赤水市分公司
|
技術支撐崗（設計、數據方向）
|
1
|
|
16
|
遵義地區
|
道真縣分公司
|
技術支撐崗（設計、數據方向）
|
1
|
|
17
|
遵義地區
|
鳳岡縣分公司
|
技術支撐崗（設計、數據方向）
|
2
|
|
18
|
遵義地區
|
紅花崗區分公司
|
技術支撐崗（設計、數據方向）
|
1
|
|
19
|
遵義地區
|
匯川區分公司
|
技術支撐崗（設計、數據方向）
|
1
|
|
20
|
遵義地區
|
湄潭縣分公司
|
技術支撐崗（設計、數據方向）
|
1
|
|
21
|
遵義地區
|
仁懷市分公司
|
技術支撐崗（設計、數據方向）
|
1
|
|
22
|
遵義地區
|
綏陽縣分公司
|
技術支撐崗（設計、數據方向）
|
1
|
|
23
|
遵義地區
|
桐梓縣分公司
|
技術支撐崗（設計、數據方向）
|
1
|
|
24
|
遵義地區
|
務川縣分公司
|
技術支撐崗（設計、數據方向）
|
1
|
|
25
|
遵義地區
|
習水縣分公司
|
技術支撐崗（設計、數據方向）
|
1
|
|
26
|
遵義地區
|
新蒲服務中心
|
技術支撐崗（設計、數據方向）
|
1
|
|
27
|
遵義地區
|
余慶縣分公司
|
技術支撐崗（設計、數據方向）
|
1
|
|
28
|
遵義地區
|
正安縣分公司
|
技術支撐崗（設計、數據方向）
|
1
|
|
29
|
遵義地區
|
遵義縣分公司
|
技術支撐崗（設計、數據方向）
|
1
|
|
30
|
安順地區
|
安順市分公司
|
財務核算崗
|
2
|
|
31
|
安順地區
|
縣級分公司
|
技術支持崗（設計、數據方向）
|
2
|
|
32
|
安順地區
|
平壩縣分公司
|
技術支撐崗（設計、數據方向）
|
1
|
|
33
|
安順地區
|
關嶺縣分公司
|
技術支撐崗（設計、數據方向）
|
1
|
|
34
|
安順地區
|
普定縣分公司
|
技術支撐崗（設計、數據方向）
|
1
|
|
35
|
安順地區
|
鎮寧縣分公司
|
技術支撐崗（設計、數據方向）
|
1
|
|
36
|
安順地區
|
紫云縣分公司
|
技術支撐崗（設計、數據方向）
|
1
|
|
37
|
六盤水地區
|
盤縣分公司
|
技術支持崗（設計、數據方向）
|
2
|
|
38
|
六盤水地區
|
六枝特區分公司
|
技術支持崗（設計、數據方向）
|
1
|
|
39
|
畢節地區
|
畢節市分公司
|
財務核算崗
|
1
|
|
40
|
畢節地區
|
威寧縣分公司
|
財務核算崗
|
1
|
|
41
|
畢節地區
|
畢節市分公司
|
技術支持崗（設計、數據方向）
|
1
|
|
42
|
畢節地區
|
威寧縣分公司
|
技術支持崗（設計、數據方向）
|
1
|
|
43
|
畢節地區
|
納雍縣分公司
|
技術支持崗（設計、數據方向）
|
2
|
|
44
|
畢節地區
|
赫章縣分公司
|
技術支持崗（設計、數據方向）
|
1
|
|
45
|
畢節地區
|
百里杜鵑分公司
|
技術支持崗（設計、數據方向）
|
1
|
|
46
|
銅仁地區
|
銅仁市分公司
|
財務稽核崗
|
2
|
|
47
|
銅仁地區
|
銅仁市分公司
|
技術支撐崗（設計方向）
|
1
|
|
48
|
銅仁地區
|
銅仁市分公司
|
技術支撐崗（數據方向）
|
2
|
|
49
|
銅仁地區
|
德江縣分公司
|
技術支撐崗（數據方向）
|
1
|
|
50
|
銅仁地區
|
思南縣分公司
|
技術支撐崗（數據方向）
|
1
|
|
51
|
銅仁地區
|
松桃縣分公司
|
技術支撐崗（數據方向）
|
1
|
|
52
|
銅仁地區
|
松桃縣分公司
|
技術支撐崗（設計方向）
|
1
|
|
53
|
銅仁地區
|
石阡縣分公司
|
技術支撐崗（設計方向）
|
1
|
|
54
|
銅仁地區
|
印江縣分公司
|
技術支撐崗（設計方向）
|
1
|
|
55
|
銅仁地區
|
萬山區分公司
|
技術支撐崗（設計方向）
|
1
|
|
56
|
銅仁地區
|
沿河縣分公司
|
技術支撐崗（設計方向）
|
1
|
|
57
|
銅仁地區
|
玉屏縣分公司
|
技術支撐崗（設計方向）
|
1
|
|
58
|
黔東南地區
|
黔東南州分公司
|
財務核算崗
|
2
|
|
59
|
黔東南地區
|
黔東南州分公司
|
財務稽核崗
|
1
|
|
60
|
黔東南地區
|
黔東南州分公司
|
技術支撐崗（設計、數據方向）
|
3
|
|
61
|
黔東南地區
|
岑鞏縣分公司
|
技術支撐崗（設計、數據方向）
|
1
|
|
62
|
黔東南地區
|
三穗縣分公司
|
技術支撐崗（設計、數據方向）
|
1
|
|
63
|
黔東南地區
|
劍河縣分公司
|
技術支撐崗（設計、數據方向）
|
1
|
|
64
|
黔東南地區
|
臺江縣分公司
|
技術支撐崗（設計、數據方向）
|
1
|
|
65
|
黔東南地區
|
雷山縣分公司
|
技術支撐崗（設計、數據方向）
|
1
|
|
66
|
黔東南地區
|
麻江縣分公司
|
技術支撐崗（設計、數據方向）
|
1
|
|
67
|
黔東南地區
|
丹寨縣分公司
|
技術支撐崗（設計、數據方向）
|
1
|
|
68
|
黔東南地區
|
榕江縣分公司
|
技術支撐崗（設計、數據方向）
|
1
|
|
69
|
黔東南地區
|
黎平縣分公司
|
技術支撐崗（設計、數據方向）
|
1
|
|
70
|
黔東南地區
|
錦屏縣分公司
|
技術支撐崗（設計、數據方向）
|
1
|
|
71
|
黔東南地區
|
鎮遠縣分公司
|
技術支撐崗（設計、數據方向）
|
1
|
|
72
|
黔東南地區
|
黃平縣分公司
|
技術支撐崗（設計、數據方向）
|
1
|
|
73
|
黔南地區
|
黔南州分公司
|
財務稽核崗
|
1
|
|
74
|
黔南地區
|
黔南州分公司
|
人力資源崗
|
1
|
|
75
|
黔南地區
|
甕安縣分公司
|
技術支持崗（設計、數據方向）
|
1
|
|
76
|
黔南地區
|
荔波分公司
|
技術支持崗（設計、數據方向）
|
1
|
|
77
|
黔南地區
|
龍里縣分公司
|
技術支持崗（設計、數據方向）
|
1
|
|
78
|
黔南地區
|
長順縣分公司
|
技術支持崗（設計、數據方向）
|
1
|
|
79
|
黔南地區
|
惠水縣分公司
|
技術支持崗（設計、數據方向）
|
1
|
|
80
|
黔南地區
|
三都縣分公司
|
技術支持崗（設計、數據方向）
|
1
|
|
81
|
黔西南地區
|
黔西南州分公司
|
質檢驗收崗
|
1
|
|
82
|
黔西南地區
|
黔西南州分公司
|
工程管理
|
1
|
|
83
|
黔西南地區
|
黔西南州分公司
|
技術支持崗（設計、數據方向）
|
2
|
|
84
|
黔西南地區
|
晴隆縣分公司
|
技術支持崗（設計、數據方向）
|
2
|
|
85
|
黔西南地區
|
普安縣分公司
|
技術支持崗（設計、數據方向）
|
1
|
|
86
|
黔西南地區
|
冊亨縣分公司
|
技術支持崗（設計、數據方向）
|
2
|
|
87
|
黔西南地區
|
貞豐縣分公司
|
技術支持崗（設計、數據方向）
|
1
|
|
88
|
黔西南地區
|
安龍縣分公司
|
技術支持崗（設計、數據方向）
|
1
|
|
89
|
黔西南地區
|
望謨縣分公司
|
技術支持崗（設計、數據方向）
|
1
|
|
90
|
黔西南地區
|
興仁縣分公司
|
技術支持崗（設計、數據方向）
|
1
|
三、應聘資格條件
(一)公共條件(所有考生必須具備的基本條件)
1、具有較高職業道德品質，遵紀守法、無違法、違紀等不良記錄;愛崗敬業，吃苦耐勞，甘于奉獻和團隊協助精神。
2、年齡原則上在18歲(1998年1月1日及以前出生)--35歲(1981年1月1日及以后出生)，研究生及以上學歷或具有高級職稱(專業對口)以上的優秀人才，年齡可放寬到40歲(1976年1月1日及以后出生);有相關專業工作經驗或從業資質的，學歷條件也可以適當放寬。
3、身體健康，具有履行崗位職責的身體條件，并且符合擬報考崗位所需的具體資格條件。
(二)崗位任職要求及崗位職責：詳見附件1
四、招聘程序及規則
發布招聘公告→網絡報名→簡歷篩選→筆試→面試→體檢與政審→公示→試用→錄用。具體安排如下：
(一)招聘公告發布：
1、網絡：智聯招聘網、163貴州網、貴州省人才信息網、貴陽人力資源網。
2、相關市、縣分公司當地主流媒體。
(二)應聘報名
采取以“網絡報名”的方式組織實施報名工作，考生登錄公司網站：http://www.gzcbn.com 人力資源--人才招聘模塊，按照提示和要求，即可完成網絡報名。
報名時間為：2016年5月14日--5月22日。
(三)資格審查
報名日期截止后，由公司人力資源部集中安排人員進行資格審查，審查結果于2016年5月27日公布在公司網站上。
(四)筆試
1、筆試由省公司統一出題，筆試題目在題庫中抽取，題庫已發布公司網站：http://www.gzcbn.com 人力資源--人才招聘模塊中。
2、省公司本部招考的崗位由省公司本部負責組織實施，各市(州)、縣分公司招考的崗位由各市(州)分公司負責組織實施，省公司委派相關人員對筆試全程進行現場監督。
3、筆試采用100分制計分，筆試成績按從高到低排序，以3：1(報名人數與計劃招錄人數)比例確定面試人員。
筆試時間為：2016年5月28日
筆試結果公布時間：2016年5月31日
(五)面試
在省公司本部集中開展，由省公司人力資源部負責具體工作。面試根據專業特征分為工程技術、財務、人力資源、物流四個面試組，面試采取半結構化面試，采用100分制計分，技術類崗位還需進行實踐操作。面試時間為：2016年6月2日-3日
(六)綜合成績
筆試成績占40%，面試成績占60%(技術類崗位面試占40%、實踐操作占20%)，均按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字。根據綜合成績從高到低進入下一環節，如同一崗位考生總成績出現并列的，面試成績高的考生進入下一環節。
(七)體檢與政審
由市(州)分公司統一安排，指定到縣級及以上綜合性醫院進行體檢。以考生綜合成績為準，由高到低等額確定體檢與政審對象，體檢費用由考生自理。考生填寫《公司入職人員政治審查表》，經公安機關和當地街道辦事處審查確認。
(八)公示和試用
1、經筆試、面試、體檢、政審合格的考生，確定為試用人員，用人單位的分公司進行為期3天的公示，接受社會監督。
2、對公示期內無異議的人員，由省公司統一行文安排試用，試用期2個月，試用期結束后，經考核合格，由用人單位行文正式聘用;不合格的，不予聘用。
附1：招聘崗位信息匯總表
省公司及各市(州)分公司聯系人及電話：
1.省公司 陳女士 路女士 0851-84115574
2.貴陽市分公司 楊先生 0851-84119565
3.遵義市分公司 楊先生 0851-28873000
4.安順市分公司 楊女士 0851-38100176
5.六盤水市分公司 朱女士 0858-8686205
6.畢節市分公司 王女士 胡先生 0857-8229100
7.銅仁市分公司 於女士 0856-5211358
8.黔南州分公司 楊女士 0854-8250123
9.黔東南州分公司 龍女士 0855-8255539
10.黔西南州分公司 楊女士 0859-8701828
|
招聘崗位信息匯總表--省公司集中招考（省公司本部） |
||||||
|
序號 |
所屬 |
招聘崗位 |
人數 |
用工 |
崗位職責 |
崗位條件 |
|
1 |
規劃建設部 |
網絡規劃設計崗 |
1 |
正式 |
（1）負責廣播電視網絡規劃、設計、現場勘察、測量等工作；（2）負責網絡規劃設計的技術）工程方案制訂及定額預算編制工作；（3）負責廣播電視網絡建設項目規劃設計方案或工程圖紙的審核工作；（4）負責開展廣播電視網絡建設項目規劃設計方案會審工作；（5）參與公司技術規范標準制定和完善；（6）配合收集整理工程類軟件定制需求。 |
（1）學歷及專業：本科及其以上學歷，廣播電視、通信工程類相關專業； |
|
2 |
工程管理崗 |
1 |
正式 |
（1）工程管理相關制度）規范的編制；（2）工程管理軟件的需求分析；（3）工程項目建設現場管理。 |
（1）學歷及專業：本科及其以上學歷，廣播電視、工程管理、通信工程類相關專業；（2）工作經驗及年齡：40歲及以下；廣播電視及通信行業3年及以上工作經歷優先考慮 |
|
|
3 |
（設備）物資 |
1 |
正式 |
（1）負責廣播電視設備及物資一般性檢測驗收工作；（2）負責處理相關物資驗收文檔的整理工作等。 |
||
|
4 |
項目驗收崗 |
1 |
正式 |
（1）項目驗收相關制度）規范的編制；（2）工程驗收資料的審核； |
||
|
5 |
物流 |
資產系統管理崗 |
1 |
正式 |
負責資產管理系統的初始化，系統設備，權限設置，日常系統管理工作 |
（1）學歷及專業：大學本科以上學歷，經濟類專業；（2）工作經驗及年齡：3年及以上工作經驗，具有資產管理從業經歷和經驗的優先。 |
|
6 |
資產實物管理崗 |
1 |
正式 |
負責新增實物和歷史實物資產建檔，核查和盤點 |
（1）學歷及專業：本科及以上學歷，技術類專業；（2）工作經驗及年齡：3年及以上工作經驗，具有資產管理從業經歷和經驗的優先。 |
|
|
7 |
計劃財務部 |
報表稽核崗 |
2 |
正式 |
負責地區財務相關賬務稽核工作，報表處理工作，半年、年度報表審計配合工作等 |
（1）學歷及專業：本科及以上學歷,會計中級及以上職稱；（2）工作經驗及年齡：5年及以上會計工作經驗。 |
|
8 |
計劃財務部 |
BOSS稽核崗 |
2 |
正式 |
（1）負責地區單位用戶收入及相應收費情況統計表；（2）負責地區NCBOSS現金流收入差異稽核；（3）負責地區NCBOSS權責收入差異稽核；（4）負責地區營業款存行稽核；（5）負責地區合同臺賬錄入BOSS情況稽核；（6）指導）解答負責地區在使用BOSS系統中遇到的問題；（7）負責地區BOSS普通操作工號，特殊工號開通審核；（8）負責地區BOSS測試機卡審核；（9）每月有5個工作日到實地稽核BOSS日常操作業務、發票存根聯進行稽核工作等 |
（1）學歷及專業：本科及以上學歷，會計中級及以上職稱。 |
|
9 |
NC系統管理崗 |
1 |
正式 |
（1）NC系統項目開發管理；（2）計算機、NC服務器、NC網絡維護和監測；（3）orcal數據庫維護及java語言開發；（4）NC非項目開發需求的java語言開發；（5）業務流程和財務管理流程系統規劃和設計；（6）用友軟件NC系統能檢測和發現實施過程中的問題，并提出開發標準。 |
（1）學歷及專業：本科及以上學歷。 |
|
|
10 |
審計部 |
審計助理崗 |
3 |
正式 |
（1）完成各類內部審計、監督、檢查現場工作，對現場抽樣及所發現的問題匯總形成工作底稿；（2）對公司及子公司的經營績效等相關數據進行測算，出具分析報告；（3）參與出具內部審計、監督、檢查結論和草擬內部審計報告；（4）搜集、整理國家有關財經的法律法規及公司內部控制制度、文件，定期匯總形成修訂版本；（5）配合會計師事務所對公司實施各項審計工作，整理、匯總和提交其所需各類文件資料；（6）辦理部門領導交辦的其他事項。 |
（1）學歷及專業：本科及以上學歷，審計或會計或財務管理專業。 |
|
小計 14人 |
||||||
貴州省廣播電視信息網絡股份有限公司
2016年5月13日
