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貴州畢節旅游開發(集團)有限公司是管理和運營畢節市旅游國有資產的畢節市人民政府直屬的正縣級國有獨資企業,成立于2017年6月,注冊資金3.25億元,現有2個全資子公司(貴州九洞天文化旅游發展有限公司和畢節花海風景園林工程有限公司)、2個控股子公司(貴州織金洞旅游開發有限責任公司和貴州百里杜鵑花好月圓文化旅游投資有限公司),主要承擔畢節市泛旅游資源的綜合開發運營、旅游全產業鏈條的綜合發展、公益性旅游基礎設施及部分旅游公共服務體系的完善等職能職責。
根據工作需要,經集團公司研究,決定面向社會公開選聘下屬子公司高級管理人員3人。具體選聘崗位和選聘計劃為:貴州九洞天文化旅游發展有限公司副總經理1人、畢節花海風景園林工程有限公司副總經理1人、貴州織金洞旅游開發有限責任公司副總經理1人。
一、選聘崗位基本要求
身體健康,五官端正,形象氣質佳;思想政治素質好,遵紀守法,穩重踏實,愛崗敬業;具備較強的工作責任心、學習理解能力、人際交往能力和團隊合作意識;熱愛旅游事業,熟悉旅游領域業務;受過管理學、企業運營管理、領導藝術、工程管理、財務管理、項目管理、投融資管理、營銷管理等知識培訓;具備豐富的企業管理工作經驗;具備出眾的領導管理才能和良好的商業理念;具備較強的邏輯分析能力和獨立思考能力,創新意識強,思維嚴謹。
二、選聘崗位具體要求
(一)貴州九洞天文化旅游發展有限公司副總經理
大學本科及以上學歷,旅游管理、市場營銷等相關專業,年齡45歲(含)以下,5年(含)以上文旅項目、旅行社、酒店、營銷策劃相關工作經驗,其中具備2年(含)以上景區及其他文旅項目運營管理經驗。
工作地點:貴州省九洞天國家級風景名勝區。
(二)畢節花海風景園林工程有限公司副總經理
大學本科及以上學歷,年齡45歲(含)以下,2年(含)以上企業中層管理人員任職經歷,其中具備園林綠化、育苗等管理經驗的優先考慮。
(三)貴州織金洞旅游開發有限責任公司副總經理
大學本科及以上學歷,城鄉規劃、建筑學、土木工程、項目管理等相關專業,年齡45歲(含)以下,5年(含)以上旅游管理工作經驗,并具備2年(含)以上景區及文旅項目管理工作經歷。
工作地點:貴州省織金洞國家級風景名勝區。
三、報名
(一)報名時間:本方案發布之日起至招滿為止。
(二)報名方式:登錄畢節市人民政府網下載填寫《貴州畢節旅游開發(集團)有限公司面向社會公開選聘下屬子公司高級管理人員報名表》(見附件),按照選聘崗位要求提供近期免冠電子照片、身份證、畢業證、學位證、工作經驗證明材料、任職文件、職稱證書和有關證書證件等相關資料的掃描件。發送電子郵件至:bjlyjt8706666@163.com。
(三)以下人員不得報考:
1.不能堅持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的;
2.曾因犯罪受過刑事處罰的;
3.曾被開除公職或在機關(含參照公務員法管理單位)、事業單位被辭退未滿5年的;
4.在各級公開招考中被認定有舞弊等嚴重違反考試錄(聘)用紀律行為的;
5.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分的。
四、面談
根據簡歷收集情況,擇優通知應聘人員參加面談。
面談時間和地點另行通知。
五、體檢
體檢在指定的縣級及以上人民醫院進行。
體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發〔2005〕1號)、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊〉(試行)的通知》(人社部發〔2010〕19號)、《關于印發公務員錄用體檢特殊標準(試行)的通知》(人社部發〔2010〕82號)和《關于印發〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關修訂內容的通知》(人社部發〔2013〕58號)以及貴州省的有關規定執行。
體檢時間另行通知,體檢費用自理。
六、薪酬福利
薪酬福利按公司有關規定執行,按國家規定繳納“五險一金”,享受帶薪年假、探親假、就餐補貼、年度體檢、學習培訓、出差考察等福利待遇。
七、有關說明
(一)應聘人員往返產生的交通、食宿等費用自理。
(二)聯系方式:
2.聯 系 人:宋亞東
3.聯系電話:0857-8706666、15085801051
附件:貴州畢節旅游開發(集團)有限公司面向社會公開選聘下屬子公司高級管理人員報名表
貴州畢節旅游開發(集團)有限公司
2018年3月9日
貴州畢節旅游開發(集團)有限公司面向社會公開選聘下屬子公司高級管理人員報名表
姓 名 |
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性 別 |
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民 族 |
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照片 |
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身份證號 |
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出生日期 |
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政治面貌 |
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戶籍所在地 |
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學 歷 |
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學 位 |
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畢業時間 |
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畢業院校 |
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所學專業具體名稱 |
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現工作單位 |
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工作年限 |
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參加工作時間 |
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職業(從業)資格證 |
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電子郵箱 |
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報名崗位 |
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聯系電話 |
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現居住地 |
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主要簡歷(從高中開始填寫) |
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主要工作實績 |
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附件:領導簽批件3.9.jpg