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          2020年黔西南州市場監督管理局下屬事業單位招聘事業單位工作人員簡章(6人,8月31-9月4日報名)

          黔西南事業單位備考資料群:476257899


            根據《貴州省事業單位工作人員公開招聘暫行辦法》(黔人發〔2006〕4號)、《貴州省事業單位公開招聘操作辦法(試行)》(黔人社廳發〔2013〕10號)、《州人民政府辦公室轉發州人事局關于貫徹<貴州省事業單位新增人員公開招聘暫行辦法>的實施意見的通知》(州府辦發〔2006〕48號)文件精神,經州市場監督管理局黨組研究,并報經州人力資源社會保障局同意,現面向社會公開招聘事業單位工作人員6名。為確保招聘工作順利開展,特制定本簡章。

            一、組織領導

            為切實做好本次公開招聘工作,黔西南州市場監督管理局成立公開招聘工作領導小組,領導小組下設辦公室在局人事科,負責考務日常工作。

            疫情防控:本次公開招聘疫情防控工作由黔西南州市場監督管理局應對新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作領導小組負責統籌實施。

            二、工作原則

            招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優的原則,采取公開考試與考察相結合的辦法進行,按照制定招聘計劃、發布招聘公告、組織報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、審批、聘用的程序進行。

            三、招聘計劃及職位

            黔西南州食品藥品檢驗檢測中心2名,黔西南州質量技術監督檢測所2名,黔西南州特種設備檢驗檢測所2名,具體職位詳見《黔西南州市場監督管理局下屬事業單位2020年公開招聘事業單位工作人員職位一覽表》(附件1)。

            四、招聘對象及報考條件

            (一)招聘對象及范圍

            具有國家承認學歷學位的2020年大學本科及以上應屆畢業生(含2018、2019年擇業期內未落實工作的高校畢業生)。

             (二)報考條件

            1.具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法,遵紀守法,品行端正,有強烈的事業心和責任感;

            2.年齡在18周歲以上(2002年8月31日及以前出生)、35周歲以下(1984年8月31日及以后出生);

            3.具有應聘職位所需的專業知識和實際工作能力;

            4.具有正常履行職責的身體條件,符合《公務員錄用體檢通用標準(試行)》的有關規定;

            5.國家統一招生的普通高校2020年畢業生、國家統一招生的普通高校畢業生離校時和在擇業期內(國家規定擇業期為二年)未落實工作單位,其戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業學校,或保留在各級畢業生就業主管部門(畢業生就業指導服務中心)、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構的2018年、2019年畢業生,可按應屆高校畢業生對待;

            6.具備報考職位所需的其他資格條件。

            (三)以下人員不得報考

            1.2020年8月31日 (以錄(聘)用文件的時間為準)以前,通過政策性安置、公開招考(聘),錄(聘)用的在職在編的公務員(含選調生)、參照公務員法管理機關(單位)的工作人員、事業單位工作人員;

            2.不能堅持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的;

            3.被開除中國共產黨黨籍的;

            4.定向招聘到具體行業或單位的應屆畢業生; 

            5.在讀的非2020年應屆大中專及以上畢業生;

            6.現役軍人;

            7.曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職或被辭退未滿5年的人員;

            8.人事檔案不符合組織人事部門相關要求的;

            9.不符合招聘對象、報考條件、職位所需資格或條件的人員;

            10.在各級黨政機關、企事業單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為且仍在不得報考期限內的; 

            11.被依法列為失信聯合懲戒對象的;

            12.《事業單位人事管理回避規定》需回避的;

            13.違反國家計劃生育政策的人員;

            14.有法律、法規規定不得報考、錄用的其他情形的。

            五、報名、資格審查及加分

            (一)報名時間:2020年8月31日9月4日24:00。報名截止后提交的報名材料不再審核。

            (二)報名方式:采取線上報名的方式進行,由報考人員將需提交的材料電子版發送至州市場監督管理局人事科郵箱:qxnzsjjrsk@163.com。聯系電話:0859-3237597。

            (三)資格審查

            報考人員報名時需提交以下材料的掃描版PDF文件:

            1.有效居民身份證原件;

            2.畢業證書原件、學位證書原件(2020年畢業生可提供就業推薦表);

            3.《黔西南州市場監督管理局2020年公開招聘事業單位工作人員報名信息暨加分表》EXCEL版文件及掃描PDF版文件各一份(附件2);

            4.近期一寸免冠白底彩照;

            5.經考生本人簽名的《黔西南州市場監督管理局2020年公開招聘事業單位工作人員考生報名前14天的個人情況反饋表》(附件3)

            報考人員按要求填寫《黔西南州市場監督管理局2020年公開招聘事業單位工作人員報名信息暨加分表》(附件2),《報名信息表》填寫信息不真實、不完整或者填寫錯誤,一律取消考試資格。招聘工作領導小組辦公室對報考人員是否符合報考職位所需資格條件進行資格初審,經資格初審不符合報考條件的,不予報名。經資格初審符合報考職位所需資格條件的,由審查人員簽署同意報考意見并蓋章。資格審查合格人員2020年9月7日在“黔西南州市場監督管理局門戶網站”(http://www.qxn.gov.cn/zwgk/zfjg/zscjgj_5135302/bmxxgkml_5135305/)公布。

            資格審查通過的人員,每人按100元的標準收取報名費,由報考人員于2020年9月11日以前通過銀行轉賬的方式將報名費轉至下列賬戶:

            收款單位:黔西南布依族苗族自治州財政局國庫集中支付中心

            賬    號:240 909 010 920 008 4247

            開 戶 行:工行興義市城區支行

            請務必備注款項來源:XXX(考生姓名)報考州市場監督管理局報名費。

            逾期未繳納報名費的人員,視為自動放棄報名資格。交款成功后,請在交款后1個工作日內將交款憑證發州市場監督管理局人事科郵箱備查:qxnzsjjrsk@163.com。

            報名繳費后,報名人數與計劃招聘人數達不到3:1比例的職位,該職位招聘計劃予以減少或取消。職位招聘計劃減少的,報考該職位的考生不再進行調整;職位招聘計劃取消的,由報考該職位的考生本人申請,經招聘工作領導小組辦公室同意后,由負責報名工作的部門給予改報其他職位,改報職位的截止時間為2020年9月13日17:00。因所報考職位取消且本人自愿放棄報考需要退費的,經招聘工作領導小組辦公室同意后給予退費。招聘工作領導小組辦公室在報名結束后對減少、取消的職位在“黔西南州市場監督管理局門戶網站”進行公示。

            (四)加分

            對符合下列條件的報考人員在筆試成績(折算成百分制后)中給予加分,同時符合兩項及以上加分條件的,不累計加分。具體條件如下:

            1、加分條件

            對符合下列條件的報考人員在筆試成績(折算成百分制后)中給予加分,同時符合兩項及以上加分條件的,不累計加分。具體條件如下:

            (1)革命烈士、因公犧牲、見義勇為死亡獲縣級以上表彰的公民子女,見義勇為獲縣級以上表彰者,加2分。

            (2)少數民族考生,加2分。

            (3)黔西南州戶籍農村計生“兩戶”(獨生子女戶、二女絕育戶)家庭子女加5分。

            (4)入伍時為黔西南州戶籍(生源)的退役士兵加10分。

            2、加分確認及審查

            符合上述加分條件的報考人員,在報名時將證明材料掃描版PDF件同報名材料一并發至報名指定郵箱。未提交加分申請相關證明材料的考生,視為自動放棄加分。相關證明材料如下:

            (1)革命烈士、因公犧牲的公民的子女,須提供父(母)親原所在單位和所在地縣級以上民政部門出具的書面證明或相關證書原件等相關證明材料;獲縣級以上表彰的見義勇為者和見義勇為死亡的公民子女,須提供相關證明材料原件。

            (2)少數民族考生須提供有效身份證原件。

            (3)屬于黔西南州戶籍的農村計生“兩戶”(獨生子女戶、二女絕育戶)家庭子女的考生須提供《農村獨生子女證》或《農村二女絕育證》及《戶口本》原件。

            (4)入伍時為黔西南州戶籍的退役士兵須持居民身份證、戶口薄、退伍證原件。

            經審查符合加分條件的,在“黔西南州市場監督管理局門戶網站”向社會公示,公示結果無異議的,予以加分。

            六、考試

            考試采用筆試和面試的方式進行。筆試成績占總成績的50%,面試成績占總成績的50%。筆試、面試成績計算后折算出綜合得分。

            考試時,報考者必須同時持有效《居民身份證》和《準考證》才能進入考場參加考試,否則不得參加考試。

            (一)筆試

            1.筆試為閉卷考試。筆試內容為公共基礎知識,總分150分,主要測試報考者的政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質。

            筆試時間、筆試地點:詳見準考證。

            2.《筆試準考證》領取時間及領取方式在“黔西南州市場監督管理局門戶網站”另行通知。

            3.領取《準考證》同時,需提交以下材料進行現場資格審查:

            《黔西南州市場監督管理局2020年公開招聘事業單位工作人員報名信息表》2份、《黔西南州市場監督管理局2020年公開招聘事業單位工作人員考生報名前14天的個人情況反饋表》1份、本人免冠標準彩色證件1寸照片3張;有效二代《居民身份證》或戶籍所在地公安機關出具的附本人照片的戶籍、身份證明;畢業證書、學位證書,應屆畢業生可提交《畢業生就業推薦表》(在辦理聘用審批手續時,必須按要求提供相應的畢業證書、學位證書);符合加分條件的需提交加分證明材料;報考崗位所需的其它相關材料。

            以上材料除《報名表》提交原件外,其他材料均提供原件及復印件1份(審核原件、提交復印件)。

            4.相關說明:

            資格審查貫穿于招聘工作全過程,如在招聘過程中任何環節發現有違紀違規、材料不齊、提供虛假信息或報考人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的,取消應聘資格。

            5.筆試成績在“黔西南州市場監督管理局門戶網站”上公布。

            (二)面試

            筆試結束后,按照招聘計劃人數,以筆試成績從高分到低分依次按1:3的比例確定參加面試人員,若面試人員達不到1︰3比例的,可按實際參加筆試人數確定為面試人員,面試成績須達到60分,方能進入下一環節。如進入面試人員末位考生筆試成績并列的,同時參加面試。

            面試總分為100分,采取結構化面試方式進行。

            面試人員名單在“黔西南州市場監督管理局門戶網站”公布。

            面試時間及地點另行通知。

            (三)綜合成績計算

            綜合成績=(筆試成績÷1.5+加分)×50%+面試成績×50%,均按“四舍五入”保留小數點后兩位。

            筆試、面試和考試總成績在“黔西南州市場監督管理局門戶網站”上公布。

            七、體檢

            1、參加體檢人員按考試人員總成績由高分到低分順序按招聘職位計劃數1︰1的比例確定,如遇同一崗位進入體檢人員總成績出現末位并列的,以筆試成績(含加分)高者進入體檢。

            2、體檢時間:另行通知。

            3、體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》執行,體檢醫院由州市場監督管理局指定,體檢費用考生自理。

            4、體檢不合格者,取消擬考察資格,空缺崗位不予遞補。

            八、考察

            1、體檢合格人員列入考察對象。考察工作由黔西南州市場監督管理局公開招聘領導小組辦公室組織實施。

            2、考察工作堅持全面、客觀、公正的原則,采取查閱檔案、考察談話等方式進行。考察的內容主要包括“德、能、勤、績、廉”等面,重點考察其現實綜合表現。

            3、在考察中發現有不符合報考條件及法律、法規規定其他不予聘用情形的視為不合格,取消擬聘用資格,空缺崗位不予遞補。

            九、公示和辦理聘用手續

            對筆試、面試、體檢、考察合格的人員,確定為擬聘用對象,按照有關規定在“黔西南州市場監督管理局門戶網站”上進行公示,公示期不少于7個工作日。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響公開招聘的,按照規定程序辦理聘用手續。對反映有嚴重問題并查實的,取消擬聘用資格,空缺崗位不予遞補。

            新聘用人員實行一年試用期,試用期滿后,經考核合格者轉為正式聘用,試用期考核不合格者解除聘用。聘用人員必須在聘用崗位最低服務期限5年(含試用期),服務期限內不得調動、改行、調離或擅自脫產學習。

            十、紀律監督

            招聘工作嚴格按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則進行。堅持公開報考條件、公開考試程序、公開考試結果的“三公開”制度,接受紀檢監察機關和社會各界監督。實行回避制度,堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊、以權謀私等違紀違法行為。如有違紀情況發生,考生違反招聘規定和紀律的,視情節輕重,分別給予批評教育、取消考試資格、不予聘用或取消聘用資格等處理。其中有考場舞弊行為或提供虛假報考材料的,取消聘用資格,對違紀的相關人員給予紀律處分。構成犯罪的,依法追究刑事責任。

            《黔西南州市場監督管理局2020年公開招聘事業單位工作人員簡章》由黔西南州市場監督管理局公開招聘工作領導小組負責解釋,未盡事宜由黔西南州市場監督管理局公開招聘工作領導小組研究決定。

            咨詢電話:0859-3237597(黔西南州市場監管局人事科)

            監督電話:0859-3240287(黔西南州市場監管局機關紀委監委)

             

            附件:1.黔西南州市場監督管理局2020年公開招聘事業單位工作人員職位一覽表(點擊下載

                 2.黔西南州市場監督管理局2020年公開招聘事業單位工作人員報名信息表(點擊下載

                 3.黔西南州市場監督管理局2020年公開招聘事業單位工作人員考生報名前14天的個人情況反饋表(點擊下載

                 4.黔西南州市場監督管理局2020年公開招聘事業單位工作人員考試防疫方案(點擊下載

                 5.參考專業目錄(點擊下載

             

             黔西南州市場監督管理局公開招聘工作領導小組

                                    2020年8月18日

            (信息來源:http://www.qxn.gov.cn/zwgk/rsxx/sydwkl/202008/t20200818_62557974.html)

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